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杂志的话一般多是底薪+绩效,应该在三四千块的样子,大城市、大刊可能还要高一点。 做杂志主要的是你要有一支作者队伍,你自己要能写,会鉴赏,会维护人脉。。新闻发稿,就找软文街,收费透明,经验丰富。
2500应该没什么问题吧 本科生啊!不算高的!加油!
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1.通过薪酬满意度调查,了解员工对薪酬的期望 企业可以经常性地进行薪酬满意度的调查,通过内部调查了解员工对薪酬福利水平、薪酬的结构、薪酬的决定因素、薪酬的调整以
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5.对薪酬水平进行微调 主要涉及两件事,其一是建立薪酬区间,这个薪酬区间可以使企业在劳动力市场上保持一种比较灵活的市场,也可以使企业向处于同一薪酬等级但在绩效或