文化与土地资源方面的小论文怎么写初中

资源和环境问题是当今世界面临的三大问题。在现代化建设中必须实施"人口、经济、社会、环境和资源相互协调"的可持续发展战略。为了进一步落实地理新课程理念，全面实施地理素质教育，发挥乡土地理这一综合性学习载体的作用，充分开发、合理利用乡土地理课程资源，深入开展乡土地理教学与实践活动，促进学生更好地了解、认识家乡，关心家乡的人口、资源、环境和发展问题，引导学生学以致用进行以环境与发展问题为中心的探究性实践活动，激发学生学习地理的兴趣，培养学生地理实践能力和创新精神，树立可持续发展的观念，形成文明的生活方式和行为习惯，增强学生爱国、爱乡的情感，为家乡的可持续发展服务。经地理组建议，教务处研究决定，以"中学地理新课程实践反思与促进学生发展"为主题，举办泉州三中首届中学生优秀乡土地理小论文评选活动。现将有关事项通知如下： 一、参评对象：初一、初二、高二学生。 二、参评内容：必须紧密结合家乡的人口、资源、环境和发展的四个主题，突出地方性、实践性、创新性，协调人地关系，谋求可持续发展。 三、参评要求：学生撰写的小论文字数高中组在2000字左右，初中组在1000字左右，尽量用电脑打字文稿，题目下注明作者的年级、姓名以及指导教师姓名(只填1名)。参评小论文于2008年4月30日前交给所在班级的地理老师。 四、评选及奖励办法：我校地理组在各年级评荐的基础上，将小论文评出一、二、三等奖各若干名。同时将推荐5篇优秀小论文参评泉州市第十四届中学生优秀乡土地理小论文。泉州市教科所将依高中、初中组分别评出一、二、三等奖各若干名，同时评选出优秀指导教师奖若干名并颁发证书。

这个没法比啊，您觉得呢？ 土地是基础，设备是动力，资金是能源，都是物质资源，而人力是最重要的资本也是主宰者。区别物质资源和人力资源，我觉得大致可以分为四点（有借鉴之处）： 首先,人力资源是一种活的资源,而物质资源是"死"的资源,物质资源只有通过人力资源的加工和创造才能产生价值 其次,人力资源是创造利润的主要来源,特别是在高新技术等行业,人力资源的创新能力是企业利润的源泉 再次,人力资源是一种战略性资源,企业为了在某个领域或者某个行业中占领制高点,并且得到长期的发展,必须有大量的顶尖人才为企业服务 最后,人力资源是可以无限开发的资源,人的创造力是无限的,通过对人力资源的有效管理和有效开发可以极大的提高企业的工作效率,从而达成企业的目标 总结来说，人力是控制土地、设备、资金的资源，是没有任何资源可与它相比。 你是需要写论文还是？这是我的一点点小心得，希望能够帮助到你。

百度一下，你就知道。。。