湖南冶金职业技术学院学报投稿邮箱地址

雨山区。因为根据官网信息显示，安徽冶金科技职业学院地址在安徽省马鞍山市湖西南路555号，属于雨山区。安徽冶金科技职业学院是马钢投资兴办的一所具有三十多年办学历史的高职院校。

我国企业人力资源管理观念的创新 是一篇文章，不是书．参看最后． 所以你可以这样写： 邹筱．我国企业人力资源管理观念的创新[J]．安徽工业大学学报(社会科学版)，2002，19(5)：71- 论人力资本投资 也不是书，可以看作是＂网上电子公告＂ 所以你可以这样写： 中小企业人力资源开发[EB／OL]．,2005-12-15． 或者写： 中小企业人力资源开发[EB／OL]．中小企业铁岭网,2005-12-15． 我国企业人力资源管理观念的创新 【英文篇名】 On the Creation of Ideas in Enterprise's Human Resources Management 【作者中文名】 邹筱; 【作者英文名】 ZOU Xiao（Department of Economics & Management; Hunan Metallargy Professional Technology College; Zhuzhou; 412000; Hunan; China）; 【作者单位】 湖南冶金职业技术学院经济与管理系 湖南 株洲; 【文献出处】 安徽工业大学学报(社会科学版), Journal of Anhui University of Technology(Sociel Sciences), 编辑部邮箱 2002年 05期 期刊荣誉：ASPT来源刊 CJFD收录刊 【关键词】 企业; 人力资源管理; 人事管理; 激励; 【英文关键词】 enterprise; human resources management; personal administration; incentive; 【摘要】 企业传统的人力资源管理活动,把人力资源管理等同人事管理。创新企业人力资源管理观念在于把人力当作资源进行经营,追求价值最大化,走可持续发展的路径,坚持以人为本,建立有效的激励及约束机制。 【英文摘要】 : In the traditional human resources management in enterprises, human resources management is regarded as personal The creation of ideas in enterprises' human resources management lies in regarding manpower as resources,pursuing the maximum value,persisting in sustainable development and establishing effective incentive and restrictive 【DOI】 cnki:ISSN:1671-2002-05-027