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城市发展研究编辑部工资

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城市发展研究编辑部工资

一般硕士月薪6000以上,本科生在4000-5000浮动;主要方向:规划设计建筑物,高级一点的,跟甲方谈判,做设计方案后给下面的人做,工作压力不大,工作3年,年薪一般在12万以上。城市规划师,这个职业现在在事业单位如设计院,尤其是工程单位,真的很吃香,当然对其要求也很高。城市规划师:【简介】:经全国统一考试合格,取得《城市规划师执业资格证书》并经注册登记后,城市规划业务工作的专业技术人员。 1999 年,国家开始实施城市规划师执业资格制度。 2000 年 2 月,下发了《人事部、建设部关于印发〈注册城市规划师执业资格考试实施办法〉的通知》, 2001 年 5 月下发《关于注册城市规划师执业资格考试报名条件补充规定的通知》。考试工作由人事部、建设部负责,日常工作全国城市规划执业制度管理委员会办公室承担,具体考务工作委托人事部人事考试中心实施。 考试每年举行一次,考试时间安排在 10 月中旬。只在省会城市设立考点。【基本简介】:城市规划师是指经全国统一考试合格,取得《城市规划师执业资格证书》并经注册登记后,从事城市规划业务工作的专业技术人员。1999年,依据《人事部、建设部关于印发〈注册城市规划师执业资格制度暂行规定〉及〈注册城市规划师执业资格认定办法〉的通知》(人发〔1999〕39号),国家开始实施城市规划师执业资格制度。2000年2月,人事部、建设部下发了《人事部、建设部关于印发〈注册城市规划师执业资格考试实施办法〉的通知》(人发〔2000〕20号),2001年5月人事部、建设部办公厅下发了《关于注册城市规划师执业资格考试报名条件补充规定的通知》(人办发〔2001〕38号)。该制度是中国建设业与国际接轨的重大举措。通过全国统一考试取得注册城市规划师执业资格的人员,根据工作需要,可被用人单位聘任为相应的中级专业技术职务。【职业发展】:从中国城市规划发展历程看,在计划经济时代,城市规划是国民经济与社会发展计划在空间上的投影,也就是从技术层面上落实城市发展的计划。在这样的制度设计下,城市规划更多是一种技术性的工作,规划的政策性无法体现。规划师的社会角色比较单一,即规划管理者和规划编制者,前者受制于科层制的角色约束,而后者主要是落实政府的行政指令计划,并没有形成清晰独立的职业主体性。城市规划师并不需要去思考社会利益平衡之类的问题,只需要落实计划部门的项目安排即可。这样的职业角色自然导致城市规划教育的重点是技能教育,突出的是城市规划的工程技术特性。这一时期,规划师的职业道德理想带有古典理想主义的乌托邦色彩,它与西方国家在城市规划诞生之初的精神颇为相似,虽然在事实上并没有被现实的社会机制整合。城市规划师从20 世纪90 年代开始,随着市场经济体制的逐步建立,城市规划的社会功能在逐步转化。随着分权改革的深入,城市规划成为地方政府进行城市经营、提升城市竞争力的重要工具,城市规划的社会地位日益提高。随着市民社会的涌现,以及私有产权拥有者的剧增,城市规划通过调整空间关系可以重组社会利益关系,城市规划不仅体现了社会不同阶层的利益诉求,同时也创造了新的利益关系。城市规划成为政府在城市发展、建设和管理领域的公共政策,其重点正在从工程技术转向公共政策,城市规划师在城市发展问题上的话语权逐步增大。城市规划社会功能的演变必然深刻地影响其职业的社会角色,并导致规划师的角色分化。中国规划师的社会角色分为两类:政府规划师和执业规划师,社会角色的差异必然导致其知识结构和职业素养不同。但是,一方面规划师整日忙于完成设计任务,另一方面城市规划的政策性内容正在被各相关部门肢解,城市规划有被日益工具化的危险。其中的一个重要原因就是我们的规划教育并没有培养出适应规划职业发展要求的人才。

供求关系不平衡,需要人的用人单位招不到人,而找工作的人却找不到合适的单位。都想找一份高收入高待遇且工作量小,可以说完全符合自己要求的好工作。而有些用人单位看现在的工作需求人数比较多,而一再的压低待遇。但个人认为,金子到哪都会发光的,如果不断提升自己的能力,经验丰富应该还是会找到满意的工作的。就怕社会工作经验不足,就业后不能直接承担自己职位工作,那还是先找一个差不多的地方先学习学习积累工作经验再做长远打算比较好。只要自己要一定的资本,即使找不到完全符合自己要求的工作,但找一个有发展的工作单位,并且能让自己长期做下去也是不错滴~

晕。。这个,小城市和大城市是不一样的。在上海,一般3000左右。(我是报社的设计,上海,2700)小城市的话,可能就1000-2000以内吧

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土木工程对国家经济建设和人民生活都是非常重要的,它和人们的衣食住行紧紧相联。无论人们从事生产建设还是进行生活活动,都离不开各种各样的、适合各种需要的建筑物和构筑物,也离不开土木工程。我国近几年土木工程发展得相当迅速,特别是改革开放以来,随着经济的发展,出现了建设的高潮。各种工业、民用建设迅速发展,出现了一大批大中城市。就我国目前状况来看,我国正处在工程建设的高潮中,处在有史以来最大规模的基本建设中。随着城市建设和公路建设的不断升温,土木工程专业的就业形势近年持续走高。木土工程专业大体可分为道路与桥梁工程与建筑工程两个不同的方向,在职业生涯中,这两个方向的职位既有大体上的统一性,又有细节上的具体区别。总体来说,土木工程专业的主要就业方向有以下几种:1、工程技术方向:建筑施工企业,房地产开发企业,路桥施工企业的技术人员代表职位:施工员、建筑工程师、结构工程师、技术经理、项目经理等。就业前景:就像我们看到身边的高楼大厦正在不断地拔地而起、一条条宽阔平坦的大道向四面八方不断延伸一样,土木建筑行业对工程技术人才的需求也随之不断增长。再加上路桥和城市基础设施的更新换代,土木工程技术人员一直有着不错的就业前景。但是这个行业对专业技术水平和工作经验的重视程度,注定土木毕业生的职业发展道路不会是一片坦途!无工作经验的研究生最好从技术工作作起,积累一些实战经验。技术工作只是整个职业生涯的第一步,发展空间很大,很多项目经理都是由最初的技术员提升上去的。如果说工程师是毕业生的初级目标。一般项目经理的薪资比工程师高一些,土木专业毕业生可根据自己的工作方向和专业知识选考一些适合自己的证书。如果进了施工单位,一级注册建造师是非考不可的!技术性强的工作针对专业基础要求比较高。在校期间,要学好结构力学,混凝土与钢结构设计 打下扎实的理论功底,学好外文有利于与国外同行的交流与学习以及学习国际前沿结构设计理论,如果有条件,学一些结构分析设计软件例如(PKPM,SAP,TUS)如果有机会到设计单位去实习一段时间,也会受益匪浅。典型职业通路:施工员/技术员-工程师/工长、标段负责人-技术经理-项目经理/总工程师。年薪参考:施工员/技术员:5万~5万元;工长:5万~4万元;技术质量管理经理:5万~7万元;项目经理:5万~10万元。2、设计、规划及预算方向:工程勘察设计单位,房地产开发企业,交通市政工程类机关职能部门,工程造价咨询机构等的设计,规划,预算人员代表职位:项目设计师、结构审核、城市规划师、预算员、预算工程师等。就业前景:各种勘察设计院对工程设计人员的需求近年来持续增长,城市规划作为一种新兴职业,随着城市建设的不断深入,也需要更多的现代化设计规划人才。随着咨询业的兴起,工程预决算等建筑行业的咨询服务人员也成为土建业内新的就业增长点。各种勘察设计院对工程设计人员的需求持续增长的同时,要求也越来越高。硕士学历成了很多设计单位的准入证。在施工单位工作,起始工资会高于设计单位,有2到3年工作经验后可能在每月4000块左右,但工作环境一般。设计单位工作环境好,不需要经常出差,但在开始时基本工资不会很高,因为设计员的主要收入不是靠基本工资,而是靠设计提成。一般来说,各种设计规划师,预算人员都需要有相关年限的工作经验,其薪酬与工作经验成正比。此外,随着我国职业资格认证的完善,这些职业都需要取得相应的职业资格证书。比如,预算工程师也需要取得造价师或预算工程师资格才能上岗。从事此类职业需要全面提高自身综合能力,不仅要熟悉电脑基础操作,还要熟练掌握一些绘图软件,如能熟练运用CAD绘制各种工程图,如果是城市规划类的还要学习PHOTOSHOP 3DMAX。同时城市规划还需要考虑到人们的的欣赏习惯和水平。这些都需要在工作中不断积累探索。典型职业通路:预算员-预算工程师-高级咨询师。年薪参考:预算员:5万~3万元;预算工程师:5万~6万元;城市规划师:4万~7万元;建筑设计师:4万~10万元;总建筑设计师:25万元以上。3、质量监督及工程监理方向:建筑,路桥监理公司,工程质量检测监督部门的监理人员代表职位:监理工程师就业前景:工程监理是近年来新兴的一个职业,随着我国对建筑、路桥施工质量监管的日益规范,监理行业自诞生以来就面临着空前的发展机遇,并且随着国家工程监理制度的日益完善有着更加广阔的发展空间。据统计现今我国监理工程师缺口达15%,许多单位为有工作经验的从业者开出了10万年薪的底价。由于关系到民众生命财产安全,行业对工程监理从业人员要求很高。监理员需取得省监理员上岗证,专业监理工程师需要取得省监理工程师上岗证,总监工程师需要取得国家注册监理工程师职业资格证。监理代表业主监控工程质量,也是业主与承包商之间的桥梁。职业者既要懂工程技术知识,成本核算,还要熟悉建筑法规。刚开始从事监理工作,工资水平也一般。监理行业是一个与职业资格制度结合相当紧密的行业,随着工作经验的增加,考取相应级别的执业资格证书非常重要。在进入这个行业之前建议选择与自己所学专业相近的监理公司进行现场监理测量实习。典型职业通路:监理员—资料员—项目直接负责人-专业监理工程师-总监理工程师。年薪参考:现场监理员:8万~5万元;项目直接负责人:5万~4万元;专业监理工程师:3万~5万元;总监理工程师:4万~8万元。4、公务员、教学及科研方向:交通、市政管理部门,大中专院校,科研单位的教师或研究人员代表职位:公务员、教师就业前景:公务员制度改革为普通大学毕业生打开了进入政府机关工作的大门,路桥、建筑行业的飞速发展带来的巨大人才需要使得土木工程专业师资力量的需求随之增长。如今很多高校争相开设土木专业,对土木专业老师的需求量很大。但这个行业的竞争较为激烈,要求从业者具有较高的专业水平和综合素质。相对一些大的公司企业来说,高校的待遇要低一些,但是高校稳定和舒适的工作环境足以弥补待遇上的差距。相对其他行业来说,高校教师还是个铁饭碗。特别是土木专业毕业的女生,较男生找工作要难些,然而进高校当老师,这种性别上的差异会小些。想做高校教师的研究生不妨多参加一些教学实践,平时给周围的高校代课,学好普通话,考个普通话证,此外在学好专业知识的基础上要注意个人综合素质的提高,年薪参考:高校教师:5万~5万元;中等专业学校教师:8万~3万元;普通公务员:2万~5万元。顾浪伺荀棣次松郢绥炜锂辂囡赀凰郓晞遣它延天

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城市规划师,这个职业现在在事业单位如设计院,尤其是工程单位,真的很吃香,当然对其要求也很高,一般硕士月薪6000以上,本科生在4000-5000浮动,主要方向:规划设计建筑物,高级一点的,跟甲方谈判,做设计方案后给下面的人做,工作压力不大,工作3年,年薪一般在12万以上,加油啊,小伙子!

我就是城市规划师,硕士毕业,在二三线城市设计院第一年年薪13万

需要版面费,3000元。

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专科基本工资2500 本科2600、211 3000 985 3400 外派会有补助 ,离北京越远越高,如果你北京一个月到手也就2000,说实话在北京薪资水平不是一般的低,没有周末,没有加班费,见习期一年,一般人熬不住的 ,签合同时会用高额违约金压你,怕人跑完了。

起码2500以上一般都这样包你住的吃就不知道了反正不怎么样

实习期工资在1000-1500元之间,转正后工资大约1300-1800元之间这些是基本工资,其它津贴和奖金是按业绩浮动的,大约在500-1000元之间。补充回答:基本工资和津贴、奖金相加就是2500-3000了。因为刚刚参加工作嘛。

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吃国粮的

回答 编辑主要是对作品等进行编写,具体工作如下: 1、根据分工负责有关学科的稿件审读,对文稿质量作出客观公正地评价,写出审读和处理意见; 2、对经审读决定拟采用的稿件写出推荐意见,向编辑部定稿会议推荐; 3、对定用稿件进行加工修改,确保文稿编辑质量符合编辑规范要求,使发排稿件达到“齐、清、定”; 4、做好校对工作,努力消灭差错; 5、积极参加有关专业学术活动,自觉阅读专业论著、期刊,及时了解科研、教学动态,掌握本专业国内外研究现状及发展趋势,提出本专业学科的选题组稿计划,有重点的组稿,努力开发优质稿源; 6、努力钻研专业知识和编辑业务,积极开展科学研究,撰写专业论文和著作,总结编辑工作经验,不断提高学识水平和编辑能力; 7、利用计算机或者其他的程序来编辑文字这类的工作。 更多6条 

上海市人民政府发展研究中心内设主要处(部)职能:秘书处1、协助中心领导组织日常政务和协调各单位、各部门的工作关系;负责公文信息、机关文书、档案、机要、保密、接待、重要会务、安全保卫、固定资产管理及其他行政事务工作;负责中心领导的秘书事务;负责对重要会议和文件决定事项以及领导重要批示贯彻落实的督查工作。2、负责机关和下属单位的机构编制、劳动工资、干部任免、考核奖惩、培训出国、职称评定、离退休等人事管理工作。3、承办市人大代表书面意见和政协提案的办理及人民群众来信来访的处理工作。4、负责制定财务、会计、固定资产和基本建设的管理制度并组织实施;组织编制年度预决算并监督执行,综合管理各类资金、资产、基本建设和政府采购工作;负责机关财务和对下属事业单位的审计监督工作。改革研究处1、按照上海城市发展战略需要和市政府工作部署要求,对城市建设发展和完善城市管理、提高城市管理水平需要的重大项目、重大措施,组织相关部门和专家超前进行论证研究,为政府决策提供咨询建议。2、围绕上海城市建设和社会、经济发展中不断出现的新情况、新问题,及时从深化管理体制和政策制度改革的角度,组织相关研究和追踪调查,配合市政府及时解决改革、发展、稳定中的热点、难点和重点问题。3、配合市政府有关职能部门或区县政府,对政府、企业、市场及社会中介在深化改革、扩大开放、促进发展中的矛盾和突出问题进行追踪调查,为政府不断完善管理,提供决策咨询参考。开放研究处1、按照上海建设国际经济、金融、贸易、航运中心和社会主义国际化大都市的要求,围绕上海外贸、外资、金融、WTO事务、区域经济、浦东和长江流域开发开放等领域的重点、热点、难点问题和重大综合性课题,在开展调查研究和超前研究的同时,组织相关部门和专家进行论证研究,提出决策咨询报告和调研报告,为市政府决策提供咨询建议。2、捕捉上海国际化大都市建设内外环境发展中的新变化和新情况,适时研究国内外经济运行情况,及时掌握上海对内对外开发开放动态,从扩大对外开放和促进区域协调互动发展的角度,进行相关研究和跟踪调研,配合市政府入各区县,及时解决对外开放和服务全国中出现的重点、热点、难点问题。3、承担上海WTO事务咨询中心理事会秘书处的工作,配合市政府有关部门和区县政府,开展有关“入世”过渡期结束后全面兑现承诺对上海经济影响的研究工作,为政府及有关企业提供决策咨询参考综合研究处1、围绕上海经济、社会发展中带有综合性的重点、热点、难点问题和重大综合性课题开展调查研究和超前研究,提出调查报告和决策咨询研究报告,向市政府提供决策咨询建议。2、定期分析国际、国内和上海经济运行形势,撰写《上海经济形势分析报告》。3、编撰年度《上海经济发展报告》。4、完成市领导交办的其他研究调研任务。社会文化处1、按照上海推进“四个率先”和建设“四个中心”要求,紧紧围绕社会建设和社会发展的新形势、新情况和新问题,组织开展与社会民生领域相关的重点、热点和难点问题研究,为市政府决策提供参考。2、按照上海建设文化大都市的要求,围绕完善城市公共文化服务体系、加快文化产业发展以及文化发展的环境、体制机制等领域的重点、热点和难点问题,组织开展调查研究,为市政府决策提供咨询建议。3、根据市政府工作部署,配合相关职能部门或区县政府,对上海社会建设以及文化发展中的矛盾和突出问题进行跟踪调查,为加快上海和谐社会建设和文化大繁荣大发展,提供决策咨询建议。科研处1、负责市政府决策咨询研究课题的立项、组织、管理、协调和服务工作。2、负责市政府决策咨询研究课题经费计划编制、管理工作。3、负责市政府决策咨询研究专家聘请、服务和管理工作。4、负责编辑简报、年报,以及图书资料管理工作。5、负责建立信息网络,提供重要信息资料。6、负责有关国际、国内研讨会的筹备和组织工作。7、负责上海市决策咨询研究成果奖评奖工作。8、负责上海市人民政府发展研究中心干事会日常管理工作。信息处1、受市政府委托,负责上海市决策咨询建议库系统建设和日常管理、维护工作。2、负责上海市政府发展研究中心计算机网络和业务信息系统的规划、建设和管理工作,以及信息设备和软件的运行和维护工作。3、负责“中国上海”门户网站“发展中心”子网站的日常运行和系统维护。4、负责与市公务网、市政府办公厅核心办公系统的计算机联网工作。5、负责中心信息产品的开发工作。6、负责市政府政策咨询等相关课题的调查研究工作。7、负责上海市决策咨询建议库系统培训工作,以及市政府发展研究中心内部计算机及信息系统业务培训工作。上海经济年鉴编辑部1、负责编辑出版《上海经济年鉴》精装本、中文袖珍本和英文袖珍本。2、负责上海市政府发展研究中心内刊的编印工作。3、协同上海市政府发展研究中心业务处室开展决策咨询研究工作。

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