• 回答数

    5

  • 浏览数

    212

Nightwish阳光
首页 > 学术期刊 > 人才资源开发杂志投稿要求是什么

5个回答 默认排序
  • 默认排序
  • 按时间排序

星闪乐途

已采纳
企业回提供医学期刊的公司,医药前沿就很不错,优质省级学术期刊。挺不错的,可以咨询了解一下。服务展示整体更换为“办刊宗旨”,并由图文形式组成:文字内容为:《医药前沿》杂志坚持“前沿性、科学性、指导性、实用性和服务性”的办刊方针;以“
256 评论

秋天里的松鼠

1、论文题目:要求准确、简练、醒目、新颖。2、目录:目录是论文中主要段落的简表。(短篇论文不必列目录)3、提要:是文章主要内容的摘录,要求短、精、完整。字数少可几十字,多不超过三百字为宜。4、

289 评论

小蘑菇少吃点

职称论文发表主要用于各行业人才等晋升职称,发表途径由两种,一种是作者直接投稿,另一种是作者通过杂志社的代理来完成投搞。发表职称论文前,应先了解单位对刊物要求,认真辨别期刊真伪,职称论文发表后,要认真保管刊物,

356 评论

小肥羊洋阳

五、要注意自己文章的篇幅,比较严谨的水平较高的杂志一般要求字数8000左右,甚至要求10000—15000字,因为只有这样才能把问题讲清楚。六、严格按照杂志的版式投稿。

283 评论

四十一度灰

1.文题应简明、具体、确切,一般不超过20个汉字。2.文题后请附以第三人称撰写的100~300字、具有独立性和自含性的中文摘要。3.摘要下方请标注中文关键词3~8个(反映文章最主要内容的术语);

273 评论

相关问答

  • 人才资源开发杂志投稿要求是什么

    1、论文题目:要求准确、简练、醒目、新颖。2、目录:目录是论文中主要段落的简表。(短篇论文不必列目录)3、提要:是文章主要内容的摘录,要求短、精、完整。字数少可

    Nightwish阳光 5人参与回答 2024-06-04
  • 人才资源开发杂志投稿要求

    (一)《人才资讯》版块人才工作简讯。下设《高层动态》、《部委消息》、《行业快讯》、《地方传真》等小栏目,以简讯的方式,配少量图片。报道部委、行业、基层人才工作新

    小猪妖嘴巴挑 5人参与回答 2024-06-04
  • 人才资源开发杂志投稿要求高吗

    五、要注意自己文章的篇幅,比较严谨的水平较高的杂志一般要求字数8000左右,甚至要求10000—15000字,因为只有这样才能把问题讲清楚。六、严格按照杂志的版

    Candy00321 5人参与回答 2024-06-03
  • 人才资源开发杂志投稿要求多少字

    3、文章要求在2000-2400字符,格式一般要包括:题目、作者及单位、邮编、内容摘要、关键词、正文、参考文献等。文章标题字符要求在20字以内。4、文章中的图表

    Sunny彩妆半永久 6人参与回答 2024-06-03
  • 人才资源开发杂志投稿邮箱是什么

    你可以发到《管理学家》《中国管理信息化》《经营管理者》等相关管理或者人力资源方面的刊物,具体的我推荐你到启凡论文网去咨询一下,我的文章就是在他们那儿发表的,很快

    笑之典典 5人参与回答 2024-06-03