弘扬军工文化论文标题

摘要：能否始终如一保持我党我军光荣传统和优良作风，是关系军队建设的大问题。我军光荣传统和优良作风，是我军性质宗旨本色的集中体现，是我军能打仗、打胜仗的精神支撑，是我军深化国防和军队改革不改向、不变色的政治保证，具有重大的政治意义。　　关键词：光荣传统优良作风政治意义　　习主席指出，能否始终如一保持我党我军光荣传统和优良作风，是关系军队建设的大问题。继承和发扬我军光荣传统和优良作风，具有重大的政治意义。　　一、光荣传统和优良作风是人民军队性质宗旨本色的集中体现　　习主席强调，任何时候任何情况下，我军都必须坚持人民军队的性质宗旨不动摇，永葆老红军本色。[1]　　保持和发扬我军光荣传统和优良作风，是坚持党对军队绝对领导的政治保证。习主席明确指出：我军是执行党的政治任务的武装集团，保证党对军队的绝对领导，关系我军性质和宗旨、关系社会主义前途命运、关系党和国家长治久安，是我军的立军之本和建军之魂。一方面，西方敌对势力把我军作为西化、分化的重点，想方设法进行渗透和破坏，极力鼓吹“军队非党化、非政治化”和“军队国家化”等错误观点，妄图以“政治转基因”取代“红色基因”，使我军变质变色，脱离党的领导，具有很大的欺性和很强的渗透力，容易动摇我军官兵的政治信念，动摇官兵继承发扬我军优良传统的坚定性；另一方面，军队不是生活在真空中，社会上存在的各种消极腐败现象必然会在军队中反映出来，必然会对我军的优良传统、官兵的价值观念和理想追求带来不同程度的影响。只有继承和弘扬我军光荣传统和优良作风，才能确保党对军队的绝对领导，才能确保官兵在各种复杂斗争中经受住严峻考验。保持和发扬我军光荣传统和优良作风，是我军坚无不摧、战无不胜的重要法宝。纵观人民军队90年的历史，靠着光荣传统和优良作风，我军始终保持了强大的凝聚力战斗力，军旗所指，所向披靡，成为一支威武之师、文明之师、胜利之师。今天依然如此，没有一支能征善战的人民军队就没有人民的一切。[2]　　二、光荣传统和优良作风为实现强军目标提供强大动力　　习主席指出，建设一支听党指挥、能打胜仗、作风优良的人民军队，是党在新形势下的强军目标。在长期实践中，我军培育和形成的一整套光荣传统和优良作风，为实现强军目标提供强大动力。　　始终如一地保持我党我军光荣传统和优良作风，是关系我军铸牢听党指挥这个强军之魂的大问题。马克思主义建军理论明确指出，军队是阶级斗争的工具，是为一定阶级和政党服务的，无产阶级军队必须由一个理论上成熟的无产阶级政党来领导，这是建军的原则问题、核心问题。对我们这支军队而言，要成为党绝对领导下的革命军队，必须坚持党指挥枪的根本原则和制度。始终如一地保持我党我军光荣传统和优良作风，是确保我军能打胜仗这个强军之要的大问题。能打仗、打胜仗，是党和人民对军队的根本要求，军队存在的根本价值之所在，反映军队的根本职能和军队建设的根本指向，是党在新形势下强军目标的核心。历史和现实告诉我们，大力弘扬我军光荣传统和优良作风，始终是军队勇往直前、无往不胜的看家法宝。始终如一地保持我党我军光荣传统和优良作风，是确保我军作风优良这个强军之保证的大问题。建设强大的人民军队，作风优良是保证。习主席指出，我们这支军队，战争年代没有被残酷的环境、强大的敌人打垮，进城后没有被“糖衣炮弹”打垮，靠的就是保持和发扬我军光荣传统和优良作风。新形势下，我军建设发展的内外环境与过去相比有很大不同，使命任务、组织形态和官兵成分发生深刻变化，多元多样多变的思想文化和一些消极腐败现象也对官兵思想产生影响。面对这样的时代背景和环境条件，我们要经受住各种考验，必须继承和发扬我党我军的光荣传统和优良作风，这是永葆我军优良作风的关键。[3]　　三、光荣传统和优良作风为深化国防和军队改革提供有力　　保证　　习主席指出，深化国防和军队改革是“我们回避不了的一场大考”。面对这场关乎军队未来的时代大考，我们该拿出什么样的作风？实现改革强军，建设强大军队，光荣传统和优良作风是根基。　　当前国防和军队改革的敏感性提示我们，只有弘扬我军的光荣传统和优良作风，才能端正态度正确面对。改革中无论是编制的调整、结构的优化还是资源的配置，都与个人的利益休戚相关，改革必然需要一部分人作出牺牲。这就需要我们继承发扬好革命先烈的牺牲精神，在改革触及个人利益之时，打破个人利益的小九九，要敢于站出来，主动靠上去，勇于自我牺牲，积极成就大局。当前国防和军队改革的复杂性提示我们，只有弘扬我军的光荣传统和优良作风，才能统一思想，步调一致。历史经验表明，每当党和国家面临大事，每当改革发展处于关键的时刻，各种敌对势力对我思想文化渗透就会更加剧烈，意识形态领域的斗争也会更加的尖锐复杂。在这样错综复杂的环境中深化国防和军队改革，我们要继承和发扬我军的光荣传统和优良作风，格外保持思想定力、政治定力，始终保持高度的团结统一。当前国防和军队改革的艰巨性提示我们，只有弘扬我军的光荣传统和优良作风，才能凝聚力量攻坚克难。当前深化国防和军队改革已经进入攻坚期和深水区，每前进一步都会遭遇绕不开、躲不过的矛盾。主要表现在思想观念的束缚、利益固化的藩篱、条条框框的限制等。改革不是“修指甲”，不可能皆大欢喜。在大是大非面前，必须充分发扬我军的光荣传统和优良作风，才能始终与党中央、中央军委保持高度一致，确保心往一处想，劲往一处使。[4]　　在深化国防和军队改革的深水区和攻坚期，只有继承和发扬我军优良传统和作风，才能保持我军性质宗旨本色，保证军队改革的正确方向，从而推动我军发生深刻军事变革，引领强军兴军迈出新的坚实步伐，走好中国特色强军之路。　　作者：赵艳等　　　参考文献 　　[1]张建平弘扬优良传统作风，锻造能打仗打胜仗的过硬部队军队党的生活2014（10） 　　[2]徐红云在弘扬优良传统中唤回军人血性中国边防警察2016（1） 　　[3]杨俊、杨海斌在弘扬优良传统中铸牢强军之魂南京政治学院学报2014（1） 　　[4]杨春光党的光荣传统和优良作风是实现中国梦的强劲动力中国井冈山干部学院学报2013（6）

作为推动社会进步的栋梁之才以及建设与创造未来的主力军，当代大学生如何从自身做起，弘扬和培养科学精神？首先大学生要志存高远，坚定信念，不忘初心。因为思维决定行为。要想从自身做起,弘扬科学精神，就应该尽早树立正确思维和远大理想，同时还要坚定信心，树立“不到长城非好汉”的决心和毅力。其次，大学生要做到热爱祖国，以更好地服务人民为己任，尽自己所能为社会多做贡献，才能更好地弘扬科学精神，实现人生价值。作为一名大学生，最基本要做的当属勤奋、努力学习了。通过提高学习能力和不断积累知识，才能使自己变得更有价值。同时，我们还要增强逆商。培养自己人文精神。不管发生什么，都要自强不息、努力拼搏，学习科学知识，探索科学巨匠的励志故事，从而不断勉励自己变得更好、更棒！除此之外，实践是检验一切的标准。大学生要勤于动手实践，敢于不断试错并且勇于改错。通过学习科学文化知识，大学生应不断实践，才能真正做到从自身做起，弘扬科学精神。好了，以上仅是小草的一些分享，要想从自身做起，弘扬和培养科学精神，就需要大学生首先从生活点点滴滴做起，用心过好每一天！

核军工精神，是指我国核工业自1955年创建以来，在中国共产党的领导下从无到有建立了完整的核科技工业体系，成功研制了原子弹、氢弹、核潜艇，为国防建设和国民经济建设做出了重大贡献，历代核工业人形成了“热爱祖国、无私奉献，自力更生、艰苦奋斗，大力协同、勇于登攀”的“两弹一星”精神和“以身许国、敢为人先、严谨求实”的创新创业精神。核军工精神传承了延安精神和党的军工文化，融合了“国家利益高于一切”的军工信仰，“舍小家顾大家”的军工报国情怀和“自力更生、艰苦奋斗、军工报国、甘于奉献、为国争光、勇攀高峰”的人民军工精神。它是爱国主义、集体主义、社会主义和科学精神的体现，其核心为科技创新精神，是中国人民创造的宝贵精神财富。核军工精神有着中华民族的优秀文化基因。《书经·尚书》云“纣有臣亿万，亿万其心；周有臣三千，唯一心”，最后臣民三千的周灭了臣民亿万的纣，由此可见民族凝聚力的威力。核军工精神同样体现了民族凝聚力，为了打破帝国主义的核讹诈使祖国奠定核大国的地位，成千上万的核工业拓荒人在茫茫无际的戈壁草原，隐姓埋名，以身许国。王淦昌、郭永怀、彭恒武、邓稼先、曹本熹、王承书……一个个感人的事迹，承载了“贤者不悲其身之死，而忧其国之衰”“位卑未敢忘忧国”“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的理念，其中蕴含丰富的爱国精神、自强精神、创新精神、科学精神是中华民族精神内涵的真实写照。

军工精神军工精神，即人民军工精神，是指我国人民军工自1931年创建以来，历代军工人形成的“国家利益高于一切”的军工信仰，“舍小家顾大家”的军工报国情怀，“自力更生、艰苦奋斗、军工报国、甘于奉献、为国争光、勇攀高峰”的人民军工精神。[1][2]中文名军工精神别称人民军工精神属性人民军工特征国家利益高于一切、军工报国、甘于奉献典范“两弹一星”精神、载人航天精神人民军工自1931年创建以来，历经80多年的辉煌历史，形成了“两弹一星”精神、载人航天精神和军工精神。一代代军工人献身国防的精神风貌，为国防科技事业奉献终生的军工人的精神财富，“国家利益高于一切”的军工信仰和“舍小家顾大家”的军工报国情怀，全社会大力弘扬军工报国、甘于奉献的军工精神。[1]2012年5月16日，在国防科工局亮相的《军工报国图》书画长卷诠释“自力更生、艰苦奋斗、军工报国、甘于奉献、为国争光、勇攀高峰”的军工精神。[2]

如何解决外部发展和内部整合问题企业内控文化初探企业文化企业文化建设存在的问题及发展建议市场经济条件下企业文化的塑造浅谈物业管理中的文化建设谈物流企业文化构建谈德国劳动社会保障与企业文化加强企业文化建设 提升企业管理水平关于企业诚信文化建设的思考上海发展创意产业的优势及路径我国发展创意产业的条件及策略文化创意产业的界定及其意义论创意经济的政府公共政策导向区域集群：创意产业时代广告业的升级之道我国创意产业存在的主要问题及发展对策香港文化创意产业的发展经验及启示创意创业：内涵、特征和驱动因素企业财务文化应以传统伦理价值观为根基外资企业跨文化管理沟通概述论企业战略管理之战略—文化—结构论虚拟企业的文化构建网络经济背景下餐饮企业的发展谈企业全面预算管理 企业的文化价值观不是玩虚的“四力”齐发打造独具特色的企业文化 提升文化软实力——促进企业和谐发展论企业并购中的文化整合在加强文化建设中打造企业品牌 加强境外施工企业文化建设的思考

看看有没有满意的： 浅议国际化中的企业文化问题 以企业文化为切入点 创新思想政治工作 我国企业文化与人力资源管理战略 我国民营企业文化建设 美国企业文化的新载体 怎样提高企业文化的共识度与认同度 企业文化与港口生产经营的融合 培育核电企业文化应注重情感管理 浅谈核电企业文化的构建 建设企业文化应处理好五个关系 将执行力植入企业文化的土壤 选择性切入 渐进性深化——思想政治工作在企业文化建设中的创新思考 浅谈甘肃农垦企业文化建设 培育企业文化 促进二次创业 从物质到精神——打造农信社自己的企业文化 浅谈企业家与企业文化的关系 浅谈建设企业文化的途径与方法 论中石化集团企业文化与思想政治工作建设 运用企业文化载体创新思想政治工作 浅谈塑造特色企业文化 物业管理公司应重视构建企业文化 校园文化建设对企业文化建设理念的借鉴 军工文化引领和推动军工企业文化建设 企业文化建设应抓住三大核心问题 管理者要做实践企业文化的典范 文化引领发展——河南豫光金铅集团公司企业文化建设探寻 企业文化建设与思想政治工作结合的新途径 企业重组后的企业文化融合 以正确的企业价值观引领企业文化建设 企业文化建设工作的检验与评估 建设企业文化 提高企业竞争力 企业文化与中国特色社会主义核心价值观 建筑施工单位企业文化建设的思考 抓细节 构建和谐企业文化 企业文化引领企业发展 中美企业文化的特色比较及启示 企业文化与企业制度 探析重组企业的文化融合问题 科学发展观视野下的企业文化创新 创新企业文化的实践和思考 优秀企业文化打造服务保障能力 用科学发展观指导企业文化建设 沃尔玛企业文化及其对中国零售企业的启示