企业刊物对企业文化发展的主要影响有：一、将企业经营思路及时上传下达创造和谐统一的企业文化。二、架设一个内部沟通平台，把企业成员遇到的热点问题反映在纸上，大家寻找合理方式讨论解决。三、树立企业内部品牌形象使企业产生更好的凝聚力，让企业精神充满魅力，引人追随。四、记载企业发展历程及沿革具有其他资料档案所不能替代的作用。
对外规划 可以起到到外面的世界介绍 宣传你们的企业 同时在别人的眼里 你们的企业的实力相比其它的企业更有实力 其它的企业也就愿意与你们的企业有更加的合作机会了的
宣传企业文化理念,展示企业精神风貌,提升企业人文精神,创造企业优秀品质
企业内刊是员工之间、管理层与员工之间交流的桥梁；肩负传达企业上层的思想政策和管理理念的重任。员工可以通过这个平台了解企业的发展动态，接受现代管理理念，开阔视野。企业可以通过平台了解员工的心声和想法。
1、就是企业自己设计印刷、宣传推广企业理念和文化的报刊或书刊，称之为企业报刊或企业内刊。它是企业文化的一种表现形式，也是企业与员工交流的一个窗口，好的企业内刊有股凝聚力，能让不同的人心向一处，齐力协力为企业开创美好的明天。2、企业内刊也是企业信息上通下达的沟通渠道和舆论宣传阵地。很多企业都出版自己的内刊，但如何最大化的发挥内刊的作用，从而更有效的为企业文化建设服务，并不是每一个企业内刊人所明析的。
吧公司的感人事件，先进成果向自己的同事展示，还可以向客户展示，能体现出公司的文化氛围，企业层次。总之非常好！望采纳
内刊在企业的发展建设过程中却扮演着越来越重要的角色，它们正在逐渐走出单纯以企业内部传阅为主的企业文化建设的单一功能，日益成为企业品牌推广、维护经销商网络、开发潜在客户，乃至与直接消费者沟通的有效管道，肩负着内部文化传播和外部品牌造势的双重使命。更多可以参考这里：
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宣传企业文化，激励企业职工积极向上
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宣传企业文化，激励企业职工积极向上
1、就是企业自己设计印刷、宣传推广企业理念和文化的报刊或书刊，称之为企业报刊或企业内刊。它是企业文化的一种表现形式，也是企业与员工交流的一个窗口，好的企业内刊有股凝聚力，能让不同的人心向一处，齐力协力为企业开创美好的明天。2、企业内刊也是企业信息上通下达的沟通渠道和舆论宣传阵地。很多企业都出版自己的内刊，但如何最大化的发挥内刊的作用，从而更有效的为企业文化建设服务，并不是每一个企业内刊人所明析的。
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主要是为创建企业文化服务