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《商界》，《创业》，《财富》这三本杂志都是非常经典的商业财富创业类杂志，每一本在商业人事中发行量都非常高，其中很多的文章被新闻媒体报道，建议你读一下。不会让你失望的。书店都有的卖!
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《创业邦》杂志致力于成为中国创业类杂志的第一品牌，关注和报道成长中的中小企业家和即将创业者，同时为他们介绍最新的国际化趋势和商业机会，帮助他们解决成长中遇到的问题。
我是一直在看《创业邦》这本杂志，它对创业青年有很大的帮助。帮助中国新一代的创业者实现创业梦想，推动中国中小企业成长壮大。这本杂志我是在杂志铺订阅的，对创业有很大的帮助。
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推荐创业类的杂志：《致富经》《营销》《致富指南》《大众投资》《谈生意》《新生意》《读者俱乐部》《农村百事通》………
《销售与市场》《经理人》《成功文摘》
创业邦还有商界等等。
羊皮卷的故事把信送给佳西呀
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你可以看看12Reads的，很不错。工商管理类书籍有哪些值得推荐？在看过上百本管理类书籍后，我认为最值得推荐的工商管理类书籍还是12Reads系列。以“管理类书籍”为关键词随便去一些电商网站（注意，12Reads的书只能在其官网购买，其他平台无售）上搜下你会发现结果有近10万条之多！对于想学习工商管理或企业管理的人而言，如何从中挑选，简直就如噩梦一般。本人不才，虽然这些书没有全都看过，但是因为工作的原因，截止目前也看了有不下百本左右的工商管理类书籍了，这个阅读量很可能已经远远超出了平均水平。而12Reads全系列正是我看过的最经典的工商管理类书籍\教材，没有之一。第一次接触12Reads的书，是朋友推荐的《营销管理必读12篇》这本。当时还不太在意，总感觉12Reads的书名字中（“必读12篇”）透着一股俗气。潜意识里认为自我标榜为“必读”的书大多都不怎么样。然而，我错了。《营销管理必读12篇》完完全全打开了我对市场营销这门专业的认识。本人并非市场营销专业也没有从事这方面的工作，但一直想学些营销管理方面的知识。在这之前也是经人推荐看过所谓“营销圣经”科特勒的《营销管理》这本书。但是，在看完《营销管理必读12篇》之后，我才真正将市场营销所涉及的各个流程中的关键知识点完整地串了起来。自此这后干脆直接买来了12Reads全系列的书，从《管理者必读12篇》到《领导力必读12篇》等等看了个遍，沉浸在企业管理的知识殿堂中，一发而不可收。理论有高度，实战有干货。这是12Reads所有教材留给我的最深的印象。以前学工商管理方面的知识都是看一些教科书（包括科特勒的《营销管理》也是标准的教科书式的），常常被其冗长的理论说教所困扰。自己也很容易就陷入其中，时常走进死胡同里。就是那种“为了理论而理论”，“在实际工作中遇到同类问题还是不知道该怎么做的”深深的无力感。而12Reads系列则恰恰相反。作为工商管理类书籍，12Reads全系列涵括了企业管理的方方面面，即专注于职业素养又专注于管理者及经理人的个人能力提升。但无论是哪一方面的内容，无论是哪一本12Reads的书籍，都摈弃了传统书籍中的那种理论式说教，而是以一种更易让受众接受的方式将管理和个人管理的本义娓娓道来。这样的方式没有无力感，而是一种“如沐春风”、“醍醐灌顶”之感。如果你也有过类似体验，那么我想你一定知道我在说什么。真正读完12Reads全系列的书，给人最大的感觉就好像是读完了一个实战训练营式的工商管理硕士MBA或EMBA学位，让人擦拳磨掌、跃跃欲试。并且，如果你本身就是一个爱思考的人，那么12Reads系列能带给你的效果将更加明显。工商管理类书籍推荐，你认为还有哪些好书值得与各位同仁一道分享呢？欢迎投稿发表你的高见。
推荐你看《管理者必读12篇》，以下转载：适合初级管理者看的书推荐，这些书初为管理者必读什么是初级管理者？初级管理者是指那些刚刚接触到企业管理这门专业或者是刚走上管理岗位的人。这其中既包括开始或正要学习企业管理相关知识的入门者，也包括新近被提拔到管理岗位、有一定经验的经理人和管理者。那么，对于这两类人而言，哪些管理书籍最适合他们？答案是：《管理者必读12篇》。不仅是初级管理者，相信每一个有志于从事管理相关职业的人，都曾经有过这样的困惑：企业管理理论杂乱无章、体系庞杂，不知如何下手，更不知该如何通过专业管理知识为自己的实际工作增添价值。而《管理者必读12篇》正好可以解决这些困惑。当然，如果你有足够的时间与经济基础，你更应该看的是12Reads全系列，而不只是《管理者必读12篇》。包括《管理者必读12篇》在内，12Reads这一系列的管理培训书籍集百家之大成，每一本书籍都是其所在领域的权威代表和领导者。不同于传统的理论与说教，而是基于实证研究及大量的行为科学数据与分析，12Reads系列将轻松助你扣开企业管理的大门。在浩如烟海的管理书籍中，为什么说《管理者必读12篇》是管理初学者的最佳选择？部分原因可能在于，《管理者必读12篇》是市面上非常少见的能从实战的角度出发将企业管理方方面面的知识梳理完整的一本书。我们都知道实战有多么重要，“实践”是身为一名管理者的第一行动语言。少了“实践”，任何相关理论和知识都只不过是花拳绣腿罢了。其次，《管理者必读12篇》之所以能成为经典的原因，还在于其内含知识的多样（元）性与包容性，它能始终从较为中立的角度阐述各种管理概念与工具。当然，这些“概念”与“工具”大多已行经论证，并已经被诸多企业证明是切实可行的有效方法，也是每一位企业管理专业人士所必备的基础专业素养。当然，虽然我们今天针对的是“初级管理者”，但其实有一定经验的管理人员更应该好好看看《管理者必读12篇》这本书。无论你是有经验和一定的专业基础还是零基础、新入门，《管理者必读12篇》都能给你带来新的启发及思想火花的激烈碰撞。大多数情况下，尤其是对经理人和管理者而言，我们实在是太容易被自己的“直觉”和“常识”所误了。而仅凭“直觉”和“常识”往往会给企业带来灾难，在笔者个人看来，12Reads系列正是为打造你的理性思考与逻辑思维而生，教会你用科学的方法去管理组织、管理人员及作出明智的组织决策。仅从这一点上来看，包括《管理者必读12篇》在内的12Reads系列值得每一位管理者拜读。
首先我想说你不能因为找工作很迷茫就想到创业，实际上找工作是件很简单的事情，而创业才是最难的事，经过调查世界上75%的成功人士都是创业成功的，而世上成功的人只占20%。 但是你能想到创业却是一个好的开头，也可能是最适合你的，为什么呢，理由如下：1、未来三到四年中国贫富差距将会越来越大，你可能不是一个富人就是一个穷人，而创业又是你能成为富人最好的途径；2、你现在没有工作，没有什么可放弃的。老天爷对人们最残忍的事不是不给一个人机会，而是往往会给一个人两个以上的机会让你去选择，到这时候你就会发现原来放弃才是这世上最难的事；3、现在国家非常支持青年人创业，政策很好；4、本人认为艺术与管理是这世上最有意思也是最具有挑战性的事，如果你能走好这其中任何一条路，你的人生将快乐、充实无比。 关于创业做什么，有一点我想告诉你，当一个人去不断的学习，去经历，去相信，你会发现身边的机会很多很多，而这时候困扰你的不是我要去做什么，而是我到底选择哪一个。因为一个人真得不要做太多事，这样你会发现自己停滞不前，一件事都没做好不说，人会心力交瘁，而且没有一件事让你得到价值的体现。 那么到底做什么，我提供几个建议，你可以参考一下：1、选择一个你感兴趣的行业（一个人能将兴趣与事业相结合，他会快乐无比），但千万不要马上开始，一定先到这个行业中相对比较好的公司去工作一段时间，这时候的工作你千万不可当仅仅当工作来做，一定要当自己的事来做，这样你不仅可以得到老板的赏识，而且可以学到很多东西，有多少年轻人都是这样最终走上自己的创业道路；2、如果你没觉得自己有什么特别的兴趣或暂时还不知道，但你又有一定的资金，那么你可以选择一个比较成熟的加盟连锁店去加盟；3、如果这些都没有，我建议你去看看富爸爸这本书，借助一个成功的系统，边学习变创业。