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工业计量期刊编委待遇

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工业计量期刊编委待遇

机关、事业单位,再那工作的话不要讲工资,关键发展空间比较大。

计量局很多地方也是质量技术监督局,是政府的职能部门。质量技术监督局是主管标准化、计量、质量及特种设备安全监察工作,并行使执法监督职能的市政府直属机构。 主 要 职 能 (一)宣传、贯彻执行国家、省、市有关质量技术监督工作的法律、法规和方针、政策;拟定本地方质量技术监督的地方性法规和规章并组织实施;负责质量技术监督的行政执法工作。 (二)制定和实施质量技术监督事业发展规划;协调行业和专业质量技术监督工作。 (三)管理和指导本地区质量工作;组织贯彻实施《质量振兴纲要》等国家重大质量政策;推进名牌战略的实施,负责组织、协调本地区企业申报中国名牌产品、省名牌产品的推荐审核工作;组织实施质量奖励制度;推广先进的质量管理方法;组织推进重大工程设备的质量监理制度;负责组织或参与重大产品质量事故的调查;监管质量体系与产品质量的认证行为。 (四)管理产品质量监督工作;管理和指导质量监督检查;负责对本地区生产企业实施产品质量监督;组织实施工业产品生产许可证制度;负责防伪技术产品的监督管理工作;按照法律法规和有关规定,负责生产领域危险化学品包装物、容器(含用于运输工具的槽罐)及日化品的质量监督。 (五)统一管理、组织协调本地区标准化工作;制定本地区标准化工作发展规划;组织制定、发布地方标准和技术规范;指导和协调本地区有关行政主管部门的标准化工作;组织实施国家标准、地方标准并进行监督检查;管理和协调《世界贸易组织贸易技术壁垒协定》(WTO/TBT)的地方通报和咨询工作。 (六)统一管理计量工作;推行法定计量单位,执行国家计量制度;组织量值传递和溯源;组织建立和管理社会公用计量标准;推行工业计量现代化,对企业计量检测保证能力进行考核;规范和监督商品量的计量行为。 (七)起草、拟定特种设备安全监督管理的地方性法规和规范性文件;管理锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施、场(厂)内机动车辆等特种设备安全监察工作;依法监管特种设备注册登记,负责特种设备作业人员考核发证工作;实施特种设备安全监察和行政执法工作;调查处理有关特种设备投诉和事故。 (八)组织依法查处违反标准化、计量、质量和特种设备安全监察等法律、法规的行为;组织、协调全市打击假冒伪劣产品违法活动。 (九)依法监督管理质量检验机构、计量检定机构、计量器具校准机构、特种设备安全检验检测机构及其他为社会提供公正数据的事业和社会中介机构。 (十)管理和指导质量技术监督科技工作;组织实施相关专业职业资格工作;管理局直属和派出机构;指导相关学会、协会工作。 (十一)建立和完善与企业沟通对话机制,提供高效优质服务。 (十二)承办政府和上级主管部门交办的其他事项。

最好不去

效益不错,工作三年待遇至少能给到20-30万吧,现在发展势头正猛,比十年前比强太多了

工业计量期刊编委待遇如何

计量局很多地方也是质量技术监督局,是政府的职能部门。质量技术监督局是主管标准化、计量、质量及特种设备安全监察工作,并行使执法监督职能的市政府直属机构。 主 要 职 能 (一)宣传、贯彻执行国家、省、市有关质量技术监督工作的法律、法规和方针、政策;拟定本地方质量技术监督的地方性法规和规章并组织实施;负责质量技术监督的行政执法工作。 (二)制定和实施质量技术监督事业发展规划;协调行业和专业质量技术监督工作。 (三)管理和指导本地区质量工作;组织贯彻实施《质量振兴纲要》等国家重大质量政策;推进名牌战略的实施,负责组织、协调本地区企业申报中国名牌产品、省名牌产品的推荐审核工作;组织实施质量奖励制度;推广先进的质量管理方法;组织推进重大工程设备的质量监理制度;负责组织或参与重大产品质量事故的调查;监管质量体系与产品质量的认证行为。 (四)管理产品质量监督工作;管理和指导质量监督检查;负责对本地区生产企业实施产品质量监督;组织实施工业产品生产许可证制度;负责防伪技术产品的监督管理工作;按照法律法规和有关规定,负责生产领域危险化学品包装物、容器(含用于运输工具的槽罐)及日化品的质量监督。 (五)统一管理、组织协调本地区标准化工作;制定本地区标准化工作发展规划;组织制定、发布地方标准和技术规范;指导和协调本地区有关行政主管部门的标准化工作;组织实施国家标准、地方标准并进行监督检查;管理和协调《世界贸易组织贸易技术壁垒协定》(WTO/TBT)的地方通报和咨询工作。 (六)统一管理计量工作;推行法定计量单位,执行国家计量制度;组织量值传递和溯源;组织建立和管理社会公用计量标准;推行工业计量现代化,对企业计量检测保证能力进行考核;规范和监督商品量的计量行为。 (七)起草、拟定特种设备安全监督管理的地方性法规和规范性文件;管理锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施、场(厂)内机动车辆等特种设备安全监察工作;依法监管特种设备注册登记,负责特种设备作业人员考核发证工作;实施特种设备安全监察和行政执法工作;调查处理有关特种设备投诉和事故。 (八)组织依法查处违反标准化、计量、质量和特种设备安全监察等法律、法规的行为;组织、协调全市打击假冒伪劣产品违法活动。 (九)依法监督管理质量检验机构、计量检定机构、计量器具校准机构、特种设备安全检验检测机构及其他为社会提供公正数据的事业和社会中介机构。 (十)管理和指导质量技术监督科技工作;组织实施相关专业职业资格工作;管理局直属和派出机构;指导相关学会、协会工作。 (十一)建立和完善与企业沟通对话机制,提供高效优质服务。 (十二)承办政府和上级主管部门交办的其他事项。

最好不去

编委办负责县里各个单位的机构编制工作,还是有一些权利的,各个单位都得找你增加编制。  编委办公室是各级机构编制委员会的常设办事机构,负责常政群机关和事业单位机构改革以及机构编制的日常管理工作。  主要职责:  (一)负责拟定行政管理体制和机构编制管理的政策和法规,统一管理各级党委、人大、政府、政协、法院、检察院和各民主党派、人民团体机关的机构编制工作。  (二)研究拟定行政管理体制和机构改革方案,指导行政管理体制改革;审核各部门和区市县党政群机关机构改革方案;指导区市县、乡(镇)机构改革和机构编制管理工作。  (三)研究拟定各工作部门、人大机关、政府各工作部门、政协机关、法院、检察院和各民主党派、人民团体机关的机构设置、职能配置、人员编制及领导职数配备意见。  (四)拟定、审核区党政工作部门设立、增减、合并方案,对区市县、乡(镇)党政群机关的人员编制实行总额管理。  (五)负责机关机构编制日常管理工作,协调各部门之间以及市与区市县及其部门之间的职责分工。  (六)负责垂直管理系统的机构编制管理工作。  (七)综合管理、指导事业单位机构改革工作;研究拟定事业单位机构改革意见,指导区市县、乡(镇)事业单位机构改革工作。  (八)综合管理事业单位机构编制工作,研究拟定事业单位机构编制管理的政策法规以及各级各类事业单位机构编制标准及管理办法;负责市直事业单位设立、职能配置、人员编制和领导职数配备及经费渠道等机构编制管理工作,指导区市县、乡(镇)事业单位机构编制管理工作。  (九)研究拟定事业单位登记管理政策及管理办法;负责事业单位登记管理工作;指导区市县、乡(镇)事业单位登记管理工作。  (十)监督检查各级行政管理体制和机构改革方案的实施情况以及机关、事业单位机构编制执行情况,及时报告市机构编制委员会并上报市委、市政府。  (十一)承办党委、政府及机构编制委员会交办的其它事项。

工业计量期刊编委待遇怎么样

混日子,工资照拿,现在我们都不找扬州计量所了,直接找江苏省计量院。第一次扬州的几个人来计量,打毛线、炒股票、喝茶哪有计量工作的样子,真想揍他们一顿,一点工作责任心都没有

不进编累,工资少,2000左右。正式员工喝茶,你干活。家里有人赶紧送礼,要不然学不着东西还耽误青春。

效益不错,工作三年待遇至少能给到20-30万吧,现在发展势头正猛,比十年前比强太多了

搞不懂,经过考试,还没有编制?难道是未经过人事部门的招聘?这样的岗位啊,我还是劝你算了,别去了。凭你年轻的干劲,完全可以找个不错的工作,非要到那去,挣那点死工资,没本事的人,爱混日子的人才去呢。年轻人,要向社会证实自己的价值。别象个老年人似的,安于现状,要拼搏!

期刊编委工资待遇

很好,受到很多家庭和人们的认可,也是一个稳定有发展的工作岗位。

编委不只是审稿,给你2个例子就懂了。《中国高新技术企业》杂志为本刊现面向全国诚邀特约编委成员名:一、要求:30~70岁,本科学历及副高职称以上,高等院校校级领导、各级科研机构负责人、国家级科研项目负责人、研究生导师等有丰富经验和突出贡献的专家、学者优先。 二、职责:为杂志社的发展及提升杂志质量建言献策;帮助编辑部审阅部分疑难或重点稿件;为杂志社推荐优秀稿件等。包头钢铁职业技术学院期刊编委会职责条例第一章 总则第一条:职教中心(党校)期刊编委会是职教中心(党校)主任领导下的学术性群众组织。其宗旨是,以邓小平理论为指导,坚持科研为教学服务、为公司生产经营服务的理念,本着从实践中来,到实践中去的原则,不断提高教学质量和科研水平,为促进公司内外学术交流,为发展包钢职工培训事业作贡献。第二条:主要职责1、 依据学术论文审阅标准(观点、论据、逻辑性、结构),及时完成编辑部送审稿件的审阅工作。2、 对期刊提出选题设想,对审阅后的论文提出编辑意见。3、 协助编辑部对某选题进行组稿、审稿。4、 随时提出建设性意见,以增强刊物的可读性,提升刊物的知名度。5、 开展专业学术活动,组织办刊经验交流,举办期刊审读评析活动,活跃学术气氛,提高办刊水平。第二章 编委 第三条:编委人选的确定,由编辑部推荐候选人员名单,经职教中心主任批准确定。 第四条:担当编委的条件:1、 在本学科(专业)领域内造诣较深,教学经验丰富,科研成果丰硕的专家或学科带头人。工作认真负责,一丝不苟。2、 学风严谨、态度端正,坚持实事求是,对稿件的评审能够作出准确、全面、恰如其分的评价。3、 依据编委会及期刊编辑部的规则,按照时限规定完成审稿任务。4、 具有广泛的社会活动能力和较强的协调能力,能够为本刊承担约稿、组稿任务。5、 踊跃参与编委会组织的各项活动。 第五条:编委与编辑部应建立密切的稳定的联系,编委对编辑部的责任是提出期刊选题和编辑意见,按时完成本专业选题的审稿工作,为编辑部承揽编辑业务。编辑部对编委的工作按规定付给适当的报酬。第三章 审稿制度 第六条:审稿标准1、 文章在学术方面应有所进步:首先在形式、立意、材料方面应有所创意,其次,内容新颖有独创性、不抄袭他人,论据充足、数据准确,逻辑严密;再次文章应具可读性与现实指导意义。2、 文章应符合国家有关写作标准和规范。3、 结构严谨,文理通顺。第七条:审稿制度1、 作者送到编辑部的论文,由编辑部内部初审,从论文的标准规范方面把关,不符标准的退稿修改。2、 送审后的论文,送交专业编委审稿人,编委依据审稿标准,认真审阅论文,提出处理意见,返回编辑部。3、 编辑部应尊重编委审稿意见和处理意见,决定论文的取舍。4、 所有编辑人等应坚持审稿标准,不搞看人行事的人情稿。第三章 稿酬标准第八条:依据国家有关规定,结合中心实际,为使科研工作规范化,进一步调动教研人员科研创作的积极性,职教中心(党校)各类刊物执行统一的稿酬标准,20元/千字。第九条:编委会每年召开一次全体会议,会议内容:1、编辑部作期刊一年工作总结报告。2、围绕刊物当年的办刊水平、质量、发行、效益等状况进行评析,提出创造性建议和下一年努力方向。3、在条件允许的情况下,组织优秀论文评比。

不同城市价格也不一样,不同单位价钱也不一样。许多杂志社是挂羊头卖狗肉的“非法出版物”。

这个单位是非常不错的,很多的年轻人都非常的向往,有一个这样稳定的工作,而且收入也是非常可观的。

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美国的《自然周刊》

饲料工业应该算的上吧,内容不错的。

《人与自然》、《国家地理》《自然》——英国著名杂志《Nature》(自然)周刊是世界上最早的国际性科技期刊,与美国的《科学》并列世界最权威最著名的科学杂志

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