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企业要求高是因为每个岗位的特殊性，有时候也不一定是硬性的条件，楼主不用看到高要求就害怕尝试批量投递下，面积大了机会也大不是吗？而且我建议去一些有特色性的网站看看比如悬赏招聘类的网站，跟传统招聘模式完全不一样，这是参考资料 希望能帮到你！
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对职业规划领域中具有很好的道德品质及卓越咨询技巧技能与良好职业规划知识体系的个人作出评估与认证。参加CCDM中国职业规划师培训达规定学时数，并符合下列条件之一者，可申请参加中级职业规划师资格认证考试：（1）取得职业规划咨询员（职业规划初级）岗位资格证书后，连续从事本职工作2年以上，经过职业规划师正规培训达到规定标准学时数；（2）具有人力资源管理专业、心理学、教育学、社会学等相关专业背景，大学本科学历或其他专业的研究生学历，有5年以上工作经验；或研究生学历且有2年以上工作经验，或经过职业规划师正规培训达到规定标准学时数；（3）取得中级职称并具有2年以上职业规划咨询工作相关经验，经过职业规划师正规培训达到规定标准学时数；（4）大学专科毕业，从事职业规划相关工作满6年，经过职业规划师正规培训达到规定标准学时数。认证考核分笔试及案例实践考试两部份，两者都合格后授予《职业规划（中级）岗位资格证书》。表明您已具备了政府认可的职业规划师的专业资质。
当然是有发展前景的，这是一个非常有前景的专业，但是一定要有自己的实力，对自己的专业必须要有很好的规划，工作经验要达到13年以上，也是有学历要求的，要求是比较高。
有发展前景，首先就是要根据客户的要求，来制定相应的理财规划，同时也需要有亲和力，也需要了解金融这方面的知识，同时也需要了解理财产品，还有就是要有理性思维，语言表达能力一定要特别的强。
国家注册城乡规划师报考条件有哪些？免试条件你知道吗？
参加CCDM中国职业规划师培训需符合下列的条件：大学以上学历；年龄30岁以上或8年以上职场年资。申请参加中国职业规划师培训和考试，需要通过严格的审核，并非所有的报名者都能参加培训，实际上审核通过率不到30%。通常，具有管理学、人力资源管理专业、心理学、教育学、社会学等相关专业背景的比较优选通过审核。在CCDM中国职业规划师的校友和毕业生中，超过70%为经理级以上资深职场精英人士。有相当比例来自全球500强企业或国内著名企业。中国职业规划师考试是由中国职业规划师协会统一组织和认证的国内唯一执业级的职业规划师资格考试。中国职业规划师(CCDM)是全国唯一政府认可的职业规划师资格，也是中国职业规划领域公认的行业标准。她以培养执业级的职业规划师专业人才为根本目的，强调专业、系统和实战，培养学员掌握真正的职业规划技术，运用职业规划技术解决各类职场问题。所以对培训和考试报名都有严格的要求。
2015年4月24日第十二届全国人民代表大会常务委员会第十四次会议通过对《中华人民共和国城乡规划法》作出修改：将第二十四条第二款第二项修改为：“（二）有规定数量的经相关行业协会注册的规划师”。删去第三款。本决定自公布之日起施行。 原文：第二十四条 城乡规划组织编制机关应当委托具有相应资质等级的单位承担城乡规划的具体编制工作。 从事城乡规划编制工作应当具备下列条件，并经国务院城乡规划主管部门或者省、自治区、直辖市人民政府城乡规划主管部门依法审查合格，取得相应等级的资质证书后，方可在资质等级许可的范围内从事城乡规划编制工作： （一）有法人资格； （二）有规定数量的经国务院城乡规划主管部门注册的规划师； （三）有规定数量的相关专业技术人员； （四）有相应的技术装备； （五）有健全的技术、质量、财务管理制度。 规划师执业资格管理办法，由国务院城乡规划主管部门会同国务院人事行政部门制定。 编制城乡规划必须遵守国家有关标准。修订后：第二十四条 城乡规划组织编制机关应当委托具有相应资质等级的单位承担城乡规划的具体编制工作。从事城乡规划编制工作应当具备下列条件，并经国务院城乡规划主管部门或者省、自治区、直辖市人民政府城乡规划主管部门依法审查合格，取得相应等级的资质证书后，方可在资质等级许可的范围内从事城乡规划编制工作：（一）有法人资格；（二）有规定数量的经相关行业协会注册的规划师；（三）有相应的技术装备；（四）有健全的技术、质量、财务管理制度。规划师执业资格管理办法，由国务院城乡规划主管部门会同国务院人事行政部门制定。编制城乡规划必须遵守国家有关标准。
职业规划师的发展前景是非常广阔的，是一个朝阳行业。职业规划师行业在国内正处于起步发展阶段，目前处于蓝海领域，真正的职业规划人才短缺，但是随着时代快速发展，互联网行业发展迅猛。人工智能逐渐被企业使用，加速数字产业化，很多新兴行业兴起，伴随着产业的快速迭代，人才的更替速度也在加快，迷茫和焦虑充斥着整个时代，对职业规划的需求越来越大。资质要求职业规划师需要具备较高的资质要求，必须要达到一定的硬性条件和软性条件以及要具备相应的知识结构和能力结构。1、硬性条件：大学以上学历，工龄8年以上，年龄30岁以上。经理/总监以上级别，或者在某一领域有资深独到研究的技术工作者。2、软性条件：兴趣、乐于助人；较强的学习能力；较强的职业道德观；具有丰富的工作经验。3、知识结构：掌握职业生涯的系列理论及实施模型；懂人力资源及企业管理；必要的心理学知识。跨行业跨领域的知识结构。4、能力结构：助人（咨询）技术；信息搜索、资源获得与分析能力；个体与群体评估（测评）技术；研究与评价。
岗位要求： ①专业不限，本科以上学历; ②两年以上奢侈品类杂志编辑工作经验; ③熟练掌控编辑流程; ④优秀的创新及策划能力，有较强的职业敏感度，文字功底扎实。
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中国职业规划师资质要求：申请成为中国职业规划师，对其教育背景及专业经历具体要求：1、硬性条件：大学以上学历，工龄8年以上，年龄30岁以上。2、经理/总监以上级别，或者在某一领域有资深独到研究的技术工作者。3、软性条件：兴趣、乐于助人；较强的学习能力；较强的职业道德观；具有丰富的工作经验。4、知识结构：掌握职业生涯的系列理论及实施模型；懂人力资源及企业管理；必要的心理学知识；跨行业跨领域的知识结构。5、能力结构：助人（咨询）技术；信息搜索、资源获得与分析能力；个体与群体评估（测评）技术；研究与评价。认证：申请中国职业规划师，对其教育背景及专业经历要求较高。主要是具备职场经验的企业中高层人士，接受至少160学时专业性、系统性、国际性及极具实战性的中国职业规划师CCDM培训。考核：1、考核单位：由中国职业规划师协会统一组织考核。2、考核内容：两个实际咨询案例+论文+理论试题考试，一年两次。3、考试时间：一般是每年三月份和九月份。适用对象：1、从事或准备从事职业咨询、职业生涯规划、职业教练、职业发展顾问的人员；2、企业人力资源（尤其适合员工职业发展、招聘、培训、绩效等）相关人员及公司经理；3、人力资源服务机构、职业介绍机构、劳务派遣机构相关从业人员；4、高校就业指导中心、MBA职业发展中心、院系就业指导教师及相关领导、班主任、辅导员；5、人才市场、工会、共青团等单位从事和准备从事职业规划、职业咨询工作的人员；6、希望更好规划自己职业生涯的职业人士。
参加CCDM中国职业规划师培训需符合下列的条件：大学以上学历；年龄30岁以上或8年以上职场年资。申请参加中国职业规划师培训和考试，需要通过严格的审核，并非所有的报名者都能参加培训，实际上审核通过率不到30%。通常，具有管理学、人力资源管理专业、心理学、教育学、社会学等相关专业背景的比较优选通过审核。在CCDM中国职业规划师的校友和毕业生中，超过70%为经理级以上资深职场精英人士。有相当比例来自全球500强企业或国内著名企业。中国职业规划师考试是由中国职业规划师协会统一组织和认证的国内唯一执业级的职业规划师资格考试。中国职业规划师(CCDM)是全国唯一政府认可的职业规划师资格，也是中国职业规划领域公认的行业标准。她以培养执业级的职业规划师专业人才为根本目的，强调专业、系统和实战，培养学员掌握真正的职业规划技术，运用职业规划技术解决各类职场问题。所以对培训和考试报名都有严格的要求。
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