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燕子138158
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我是你的大白

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国企的明面工资都很低,但是大家都知道国企购买的社保福利等非常齐全。目前国内很多创业公司不虑给应聘者购买一金的,如果购买一金,购买金额也是非常少。有多少?90元我是听过的。而国企的一金都是按照工资的12%来购买的。
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二、发展起点高,待遇不错国企的薪酬水平是由历史基数和市场两个因素决定。国企的薪酬水平受市场的潜质,说白了,市场的薪资水平高,国企自然也不会差。而且,一般来说,即使市场有多么不景气,也很难拉低国企的薪酬水平。在一定程度上,

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一般来看公务员应该好于事业单位,事业单位好于国企。但是国企也要看是什么企业,要是大型央企或者大型待遇好的国企可能工资福利待遇比公务员还好,也好于事业单位。这个就要看什么单位了。

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三、薪酬待遇 1、公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放,并根据国家财政状况进行调资,公务员享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行。2、事业单位人员的工资收入一般不受国家约定,

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在工资水平上,以小公所在的西部三线城市为例,市级新华书店一般员工(正式工,非劳务派遣类),月薪在3000-4000元左右,缴五险一金;经理级,5000+;副总,年薪在15万左右;老总级,20万+。这是明面上的收入,

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