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紫雨洋依
1、可以通过自己的网站发布招聘信息 2、可以将招聘信息发至各招聘网站，如：英才，百才，智联以及地方人事网站 3、将招聘信息发至各地方的人才市场 4、将招聘信息发至各高校如传媒类大学，综合性大学的就业部门和bbs
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1、智联招聘 智联招聘面向大型公司和快速发展的中小企业，提供一站式专业人力资源服务，包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等等，并在中国首创了人力资源高端杂志《首席人才官》，
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找工作最常用的网站有BOSS直聘、拉勾网、智联招聘、前程无忧、58同城。每个招聘软件会有不同的侧重点，比如58就比较侧重同城的基础工种的招聘，拉勾倾向于对互联网的招聘。1、BOSS直聘 BOSS直聘上线于2014年7月，
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京荣盛门业 5人参与回答 2024-06-16 企业回国内专业人力资源HR系统厂商同鑫科技为您解答，获取方案报价咨询热线：400-1800-278！ 人力资源HR系统的选型不一定要选择最好的，而是要选择适合企
瓶子好多 6人参与回答 2024-06-16 1、智联招聘 智联招聘面向大型公司和快速发展的中小企业，提供一站式专业人力资源服务，包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等
香蕉君诶嘿嘿 5人参与回答 2024-06-15 《中国摄影家》杂志社成立于1998-08-25,注册资本30.00万人民币元,法定代表人是刘伟,公司地址是北京市朝阳区惠新北里甲1号,统一社会信用代码与税号是9
stonegossard 5人参与回答 2024-06-14 1、前程无忧。2、智联招聘。3、中华英才网。刚开始的时候，作为一个小老板，还没能请专业的hr，只得自己来招人。除了各类传统招聘网站，还有诸如微博、知乎等社交平台
蜡笔小新新XU 5人参与回答 2024-06-15 