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细毛1015
中国国企管理人员的行政级别采用行政五级划分为：国家级、省部级、司厅局级、县处级、乡镇科级，各级分为正副职。中央部委的等级即平常大家所说的“国、部、司、处、科”五级。除国家级以外，
中国国企管理人员的行政级别采用行政五级划分为：国家级、省部级、司厅局级、县处级、乡镇科级，各级分为正副职。中央部委的等级即平常大家所说的“国、部、司、处、科”五
骑着猪猪追月亮 5人参与回答 2024-06-21 《现代国企研究》挺好，而且出刊极为稳定，不会提前出刊。所以二楼才会有此怨言吧？你看看他们偶数的是学术文章，没有哪一期出过问题，知网、维普都收录稳定。我客户发了好
aibeibei130611 5人参与回答 2024-06-20 《现代国企研究》挺好，而且出刊极为稳定，不会提前出刊。所以二楼才会有此怨言吧？你看看他们偶数的是学术文章，没有哪一期出过问题，知网、维普都收录稳定。我客户发了好
大雪压青松丶 5人参与回答 2024-06-21 不少父母都期待孩子在毕业之后能够进入国企，在父母们看来，国企就等于铁饭碗，一辈子吃穿不愁，薪资基本上6000-12000远不等，在还不会失业。但是对于90后来讲
罂粟女孩 5人参与回答 2024-06-20 一般杂志社，社长或总编是最高领导。下一级应该是执行总编辑。再往下应该分编辑、助理编辑、实习生等级别。杂支的分类：按内容分：可将杂志分为综合性期刊与专业性期刊两大
多好的青年被 5人参与回答 2024-06-21 
