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杂志社一般主要设编辑部、市场部、办公室等部门,各部门职能分别为:编辑部:负责征集、编选原创投稿,并编辑、采写杂志其他文章和杂志美术编辑、排版设计等工作。市场部:负责对外联系、交流,为企业与员工生活搭建联系平台,
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一个精干的班子:主编、版面责编、技术支持。同时兼顾效率的话,主编、责编和技术三个人,如果版面较多,可以多设几个责编。主编负责外联、约稿(当然也可以单独请个外联),联系印刷厂等事务。责编负责审稿、
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1.社长职责:杂志社总负责,组织、协调和领导杂志社各部门的工作,杂志社总策划,寻求、保持、发展与其他网络社团的合作伙伴关系,拓展杂志社市场,寻求杂志社更多的发展潜力和机会。有监督、任用和撤消杂志社主编、
(一)工作职责:在业务副总经理的领导下,配合开展市场部的工作。1、负责销售的协调、管理工作,保证顺利完成公司下达的销售任务;2、负责市场开拓和管理工作;3、负责
最重要的部门,媒体公关部
(一)社长:1人,负责杂志社全面工作,领导部 长办公会、部长会议工作;(二)副社长:3人,协助社长主持杂志社财物、 例会、等常务工作,分工负责相关部门工作;(三
1.主编是杂志全体编辑人员的领导者,主要负责主持编辑工作;2.编辑者分为文字编辑和美术编辑,文字编辑顾名思义,就是做文字上的编辑,承担选题策划、组织记者采写稿件
(一)社长:1人,负责杂志社全面工作,领导部 长办公会、部长会议工作;(二)副社长:3人,协助社长主持杂志社财物、 例会、等常务工作,分工负责相关部门工作;(三
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