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1.丁香人才:信息全,有很多公立医院、民营医院、医药企业的招聘信息,可以筛选招聘信息,比较方便对比,还直接投递简历。2.医护招聘:基本上都是公立三甲医院的招聘信息,但是不能直接投递简历也不能筛选信息,要“
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3、协助招聘、考核、考勤等工作的执行; 4、负责各种资料的存档与管理; 5、负责办公用品的采购和库存管理; 6、负责办公环境的日常维护; 7、参与经组织各类活动的组织; 9、负责ISO体系建设; 8、其他上级交办的工作。
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5.内部员工推荐 通过内部员工推荐候选人,同时制定鼓励政策发动员工参与到招聘和推荐活动中来,快捷有效,避免浪费时间甄选不知名的求职者。6.互联网 互联网已成为企业寻找潜在求职者的时尚方式。
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《中国生物医学文献服务系统》(SinoMed) 由中国医学科学院医学信息研究所/图书馆开发研制。其涵盖资源丰富,能全面、快速反映国内外生物医学领域研究的新进展
1、中华首席医学网:成立于2003年,2008年更名为首席医学网。由华夏时代(中国)投资集团投资创办,通过互联网为医学专业人士提供一个开放的学术交流及服务的平台
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