培训方面杂志报刊名称有哪些特点和优势

1．期刊是指有固定名称，用卷、期或年、月顺序编号的连续出版物（P288）2．期刊的构成元素 3．期刊的媒体特点：连续性，周期性，多元性，稳定性 二、深度讨论题：期刊与报纸的比较 期刊与图书的比较，6个方面 4、

报纸：优势——权威性高，保存性强，传阅率高，适合深度背景分析，受众相对集中；劣势——时效性差，阅读选择性强（广告受阅率低），媒体获取难度相对较高，价格高。杂志：优势——行业性强，传阅率高，保存性强，

1，英国 《经济学人》《经济学人》中的大多数文章写得机智，幽默，有力度。即使光翻看杂志里的插图，也会发现，这是本带着英国式的幽默，但又处处用事实说话，比如曲线图，比如表格……严肃又不失诙谐的时事经济杂志。

杂志的内容囊括了招聘选拔、人才评鉴、培训发展、绩效管理，薪酬福利、员工关系、激励、外包、领导力、eHR、企业文化、职业发展等人力资源管理的前沿话题和深度报道。杂志的读者来自众多跨国企业的人力资源总监和经理、CEO、