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杂志社一般主要设编辑部、市场部、办公室等部门,各部门职能分别为:编辑部:负责征集、编选原创投稿,并编辑、采写杂志其他文章和杂志美术编辑、排版设计等工作。市场部:负责对外联系、交流,为企业与员工生活搭建联系平台,
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七、创意总监:是杂志的品质和个性化的保证,创意总监要确保所有的内容和版式设计的基调合适,且形式恰当。对主编负责。八、艺术总监:负责杂志的外在形象。主要的一大块就是封面设计。九、高级编辑\部门编辑:
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3人,协助社长主持杂志社财物、 例会、等常务工作,分工负责相关部门工作;(三)执行主编:3人,主要负责杂志采稿到发行的一系列工作;(四)职能部门:办公室、编辑部、新闻部、摄影部、宣传部、外联部、
(二)副社长:3人,协助社长主持杂志社财物、 例会、等常务工作,分工负责相关部门工作;(三)执行主编:3人,主要负责杂志采稿到发行的一系列工作;(四)职能部门:
3人,协助社长主持杂志社财物、 例会、等常务工作,分工负责相关部门工作;(三)执行主编:3人,主要负责杂志采稿到发行的一系列工作;(四)职能部门:办公室、编辑部
(三)拟任出版单位法定代表人或主要负责人简历、身份证明文件及国家有关部门颁发的职业资格证书;(四)编辑出版人员的职业资格证书;(五)办刊资金来源、数额及相关的证
1.社长职责:杂志社总负责,组织、协调和领导杂志社各部门的工作,杂志社总策划,寻求、保持、发展与其他网络社团的合作伙伴关系,拓展杂志社市场,寻求杂志社更多的发展
1.社长职责:杂志社总负责,组织、协调和领导杂志社各部门的工作,杂志社总策划,寻求、保持、发展与其他网络社团的合作伙伴关系,拓展杂志社市场,寻求杂志社更多的发展
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