人力资源方面的期刊杂志投稿费用多少合适呢

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鱼京自心
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大雪压青松丶

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国内核心期刊，包括科技核心、北大核心、南大核心等，根据发表的难度不同，收费标准差异也比较大，基本上都在万元以上，其中，科技核心收费最低，差不多都是1万元起步。北大核心次之，收费多是2万元起步，南大核心最高，
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yuxinchen008

1、《人力资源》邮发代号8—214，月刊，年价240元;2、《人力资源管理与开发》具体代号你查询下，记不得了；3、HR世界 4、上海招聘报；5、前程无忧 6、培训，新华日报报业集团《培训》杂志。
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生活算个球

《人力资源管理杂志》18元/期，全年12期，216元；订刊电话：010－88255525；E-mail：hrmchina＠。《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版署批准、全国公开发行的经济类期刊（国际刊号：ISSN1673-8209，国内刊号：CN15
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核桃丫头

1、省级期刊费用一般在600-1500元一个版面。2、国家级期刊自己投稿费用一般在1200-2000元一个版面，如果是特殊的发表形式，比如法律或医学类型的期刊，相对会贵一些。根据不同要求去发表，
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郁敏0729

不同期刊版面费也是不同的。期刊根据级别不同，类别不同，价格会有不同。比如普通的省级，国家级期刊，一般2000多字符的文章，版面费在500-2000元之间，篇幅长一点的价格高些，而且也受专业领域影响，
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