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rosebonbon
yangwenmoney
光头强329
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万涛空间设计
管理的目的是效率。管理的核心是人。企业稳定持续的发展,要提高核心竞争力。核心竞争力企业核心竞争力,本来就是体现在特定的能力上。而这种能力本身又可以视为多种能力的聚合,因而是完全可以分解的。企业核心竞争力,从其具体体现形式分析,可大体分解为十个内容,称之为十大竞争力。 (1)决策竞争力。 (2)组织竞争力。 (3)员工竞争力。 (5)文化竞争力。 (6)品牌竞争力。 (7)渠道竞争力。 (8)价格竞争力。 (9)伙伴竞争力。 (10)创新竞争力。
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