悠游肚肚熊
爱吃豆包
回答 机构与国有企业之间的待遇差异主要在于待遇,财务性质和各自的指标。 1、事业单位和国有企业的待遇不同。公共机构的工资低于国有企业的工资,但公共机构的工作相对容易,压力小,国有企业的工资更高。国有企业的压力也比较大。 2、事业单位和国有企业的财务性质不同。公共机构由国家财政资助,通常有基于绩效的工资机制。国有企业是一个有利可图的企业单位。融资来源主要取决于企业的经营效果,并以自身的盈亏为基础。 3、事业单位和国有企业将有自己的指标来评估基本治疗项目。 (注:我们一直比较公务员和公共机构,行政编辑和职业编辑。一般而言,具有相同资格的同一职位的公务员编制高于商业机构。) 希望对您有所帮助 更多3条
啊?财经编辑就是新闻内容编辑啊,搜集整理生产网页新闻。产品运营你要看运营对象了,公司很多部门都有产品运营,职能差异很大
如果以此为生,水平低、不知名的人,大概1000以下。水平高的10000元也打不住。
不咋地,环境容易使人堕落,而且三四年工资不长一分钱,平时还让你干一些杂七杂八,不属于本职所在范围的工作,我干了四年,如今已经辞职(我的职位:设计 待遇:350
经济管理类,确实不好就业!我是这个专业毕业得,主要是太多学校招收这个专业,导致的结果:1、毕业后发现人员过剩;面试时往往会碰到薪资上你因为学校而被严重限制(你嫌
月薪3千-3万不等视频剪辑工作在北京还是不错的,很好找工作,你可以先去一些影视公司或者有些企业也招视频剪辑,刚开始干可能3千工资,如果技术很厉害可以去一些电视台