中国纪检监察杂志官网招聘公示

确定年度招聘计划。省属事业单位研究确定本年度“青优计划”招聘计划，制定招聘方案。招聘方案包括岗位条件、招聘人数、招聘方式、考试考察方法、组织领导、纪律监督等内容，经主管部门(举办单位)审核同意后组织实施，事前不再报送省事业单位人事综合管理部门核准备案。发布招聘信息。省属事业单位根据招聘方案，在事业单位及其主管部门(举办单位)官方网站、招聘面向的重点高校及科研院所的网站和网络媒体发布具体招聘信息。对适合海外留学人员应聘的岗位，可同时在“山东国际人才网”、“人才山东”网站、相关引才机构或平台的网站和网络媒体发布。报名及资格审查。可采取现场报名、网上报名或现场报名和网上报名相结合的方式，网上报名时间一般不少于7个工作日。事业单位或其主管部门(举办单位)负责对应聘人员进行资格审查，并贯穿整个招聘过程。考试考察。重点测评应聘人员的专业素质和职业发展潜力，可采取答辩、试讲、专业测试、面谈交流、专家评价等形式，也可采取直接考察的方式进行。体检。由事业单位或其主管部门(举办单位)按规定对拟聘用人员组织体检，体检参照公务员录用标准执行，国家另有规定的从其规定。公示。对考察、体检合格的拟聘用人员，在事业单位及其主管部门(举办单位)官方网站面向社会公示拟聘用人员名单及聘用岗位，公示期为7个工作日。公示期间有异议的，事业单位主管部门(举办单位)调查处理，作出结论。聘用。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，报省事业单位人事综合管理部门办理人员聘用备案。聘用备案时应提供“青优计划”实施情况、招聘人员基本信息、招聘过程中违纪违规及存在不诚信情形人员信息。受聘人员按规定实行试用期制度，试用期一般不超过6个月，属初次就业的，试用期为12个月。期满不合格的解除聘用合同。

没有。纪委和监察委员会现在实行是一套人马，两块牌子的模式，同时监察委员会依照监察法的相关规定可以对公职人员职务犯罪行为进行调查，可以采取强制措施和手段。纪委监察委员会对企业的管辖调查权利要分开来看，如果是民营企业，因为民营企业不是国有企业，企业负责人不是国家公职人员，那么一般情况下是没有调查的权利的，但是如果民营企业负责人涉嫌行贿或者是与国家工作人员同流合污构成贪污受贿共犯的话，纪委监察委也是可以调查的。如果企业是国有企业的话，那么就涉及一个级别的问题，纪委监察委的调查权利一般只是限于自己管辖辖区的国有企业，对于上级管理的国有企业是没有管辖权的，但是如果上级纪委监察委指定基层纪委监察管辖那就也可以进行管辖调查。【拓展资料】纪委全称中共中央纪律检查委员会，是党中央的机构，其上面直接是党中央。不过纪委是和国家监察委员会一起的，其所在政府部门是中华人民共和国监察委员会。中华人民共和国国家监察委员会是最高监察机关，领导地方各级监察委员会的工作。中华人民共和国国家监察委员会由全国人民代表大会产生，负责全国监察工作。对全国人民代表大会及其常务委员会负责，并接受监督。中央纪委国家监委组织机构包括：内设职能部门、直属单位和派驻纪检监察组。内设职能部门具体为：办公厅、组织部、宣传部、研究室、法规室、党风政风监督室、信访室、中央巡视工作领导小组办公室、案件监督管理室、第一监督检查室至第十一监督检查室、第十二审查调查室至第十六审查调查室、案件审理室、纪检监察干部监督室、国际合作局、机关事务管理局、机关党委、离退休干部局。此外，设有中国纪检监察杂志社、中国纪检监察报社、中国方正出版社、网络中心、网络技术中心、机关综合服务中心、信息中心、中国纪检监察学院、中国纪检监察学院北戴河校区等直属单位。设有中央纪委国家监委派驻纪检监察组。

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