现代职业安全投稿经验总结分享

现代金报不是小记者需要投稿到对应的编辑邮箱。现代金报作品投稿途径：2020年宁波晚报(现代金报)小记者，打开“甬上”APP“甬上教育”版，点首页“小记者”栏目下的“投稿”即可。现代金报投稿时请注明“光盘，有我”分享活动，如果是视频作品，请投稿至官网编辑邮箱；非宁波晚报(现代金报)小记者，也要投稿至官方给定的邮箱，邮件名称请注明“光盘，有我”分享活动。《现代金报》背景2019年10月30日出版的《宁波晚报》在头版下部刊发半版广告：宁波日报报业集团、宁波市教育局携手打造《现代金报》身边的教育家，秉持16年专业办报经验，2020年全新改版再出发。《现代金报》这是一份更专业更贴近的都市报，也是融成长成才、教育求职、健康教育于一体的新型学习型的平台，垂直服务于爱学习、懂生活、会工作的群体。求真、睿智、犀利。现代金报每逢周二、周五出品。集团旗下的《现代金报》的确已经启动改革创新措施，办报重点将从都市类报纸转向更为专业类的纸媒。

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“飞 来 横 祸” ——爆炸的电灯泡事件原因分析1、灯泡质量欠佳，灯泡根部和根部的螺旋金属套之间松动脱落。 2、开灯时，同时按下多个开关按钮，导致电流瞬时冲击过大。经验教训1、购买具有合格证的合格产品。尽量安装灯泡外带有外罩的吊灯，避免灯泡裸露在外。 2、定期对办公室内的照明灯进行检查，是否存在灯泡老化、松动的现象。一经发现立即更换。 3、开闭电灯开关时，逐一有停顿的按下，切勿一手同时按下。4、为保险起见，开关灯时尽量不要在有人立于吊灯正下方时结束语办公室环境安全的保证，体现在对细节的关注。细小的环节往往被人们所忽视，进而产生安全隐患，一旦符合某些条件或巧合，最终就会发展为安全事故。对安全风险的评估和对安全隐患的排查是杜绝安全事故的重要方式，坚强安全监督检查，做到有备无患，防患于未然。

牢固树立以人为本的思想。再先进的安全设施和机器也要靠人去操作、去控制、去维修，其科技含量愈高，对人的素质要求也愈高。因此，安全生产必须以人为本，没有一支恪尽职守、技术过硬的职工队伍，安全生产就没有最基本的保障。增强干部的责任感和危机意识。实践证明：安全好不好，关键在领导。为落实“谁施工、谁负责”的责任机制，扭转一些干部认识上存在的误区和不务实现象，就要进行严格的考核，变结果考核为过程考核，形成动态考核评价机制。同时要制定完善的考核制度，明确不同层次考核的对象、内容、程序，并结合职工群众评议、考核等办法有机结合起来进行一体化考核。对未完成定量考核任务或发生安全问题的，要有相应的处罚制度，以此增强干部的危机感、责任感，促进逐级负责制的落实，实现从“要我抓安全”到“我要抓安全”的转变。积极探索安全管理机制，不断创新安全管理模式。根据工程安全生产形势和实际，各项管理方式、手段也要根据实际情况，摸索与之适应的管理机制和有效办法。首先要夯实安全基础，坚持预防为主，严查违章违纪。把重点放在杜绝违章违纪上，着力点放在预防上，从源头查堵漏洞。