军事体育论文题目

一、军队文职考什么内容?军队文职分为笔试+面试两部分，其中笔试包含公共科目+专业科目两科，每科100分，共200分。按照笔试分数高低进入面试环节，面试包括结构化面试+专业知识面试。最终成绩为笔试60%，面试40%。二、军队文职《公共科目》考试分析公共科目考察两大部分，基础知识（40%）＋岗位能力（60%）。基础知识：和别的考试最大的差别在于“国防与军队”，但其他分类考试的方向也有微弱的不同。如“科学与技术”在军队文职中可能会考察二进制、计算机等，在其他考试就不是这个方向。另外在多选题上，其他考试一般为多选不给分，少选得1分；但在军队文职中，多选不给分，每选对一个得3分。岗位能力：和行测差不多，言语理解与表达主要考察错别字、病句等高中知识，判断推理比较少考类比，资料分析主要为3到4篇材料的阅读理解。二、军队文职《专业科目》考试分析1、科目解读（1）医学类：医学类共有7个小类，分别为临床医学、中医学、药学、中药学、护理学、医学影像技术、医学检验技术。考试内容：基础综合（公共内容，报考医学类都要考的，30%）＝解剖学＋生理学＋病理学＋诊断学＋感染病学＋医学伦理学＋卫生法规等；专业知识（不同专业的岗位考察内容不同，70%）；对应岗位：卫生专业技术岗位；（2）哲学类：考试内容：哲学概论与马克思主义哲学原理、中国哲学史、西方哲学史、科学技术哲学等；对应岗位：各院校、科研单位从事哲学类教学、科研和管理工作；（3）管理类：考试内容：管理学基础、组织行为学、人力资源管理、公共事业管理、行政伦理学和公文写作；对应岗位：管理岗位；（4）理工学类：理工学类共3个小类，分别为数学1，数学2＋物理，数学3＋化学；数学1考试内容：高等数学、线性代数、概率论与数理统计等；数学1对应岗位：院校、科研单位、工程技术部门从事基础研究、应用研究和教学文职人员；数学2考试内容：数学（30%）＝高等数学＋线性代数等；物理（70%）＝力学＋热血＋电磁学＋振动＋波动和波动光学＋相对论＋量子物理基础等；数学2对应岗位：院校、科研单位、工程技术部门从事物理方面工程应用技术文职人员；数学3考试内容：数学（30%）＝高等数学＋线性代数等；化学（70%）＝化学反应基本原理＋物质结构及物质属性＋化学反应＋化学应用＋化学实验与分析等；数学3对应岗位：院校、科研单位、工程技术部门从事化学方面工程应用技术文职人员；（5）历史学类：考试内容：史学导论、中国古代史、中国近现代史、世界古代中世纪史、世界近现代史、文物遗产学等；对应岗位：历史学教学、科研、管理和文物博物工作；（6）教育学类：教育学类共分为3个小类，分别为教育学、体育学、体育学技能型岗位；教育学考试内容：教育学原理、中国教育史、外国教育史、教育研究方法、心理学等；教育学对应岗位：各院校、科研单位从事教学、研究、教学管理、教学辅助等；体育学考试内容：体育学概论、运动训练学、运动生理学等；体育学对应岗位：军队院校、训练机构从事军事体育、军事共同科目基础教学；体育学技能型岗位考试内容：运动训练相关学科知识、运动训练学、运动生理学等；体育学技能型岗位对应岗位：军队专业运动队教练员、运动员；（7）法学类：法学类共分为2个小类，分别为法学和政治学；法学考试内容：法学理论、宪法学、民法学、刑法学、诉讼法学及国际法学等；法学对应岗位：法学教学、科研和管理工作专业技术岗位政治学考试内容：中国政治、国际政治、中国共产党党史、马克思主义思想政治教育理论基础、形势与政策、当代世界经济与政治等；政治学对应岗位：政治教学、科研和管理工作专业技术岗位；（8）农学类：考试内容：农艺师等种植类专业技术岗位＝生物化学＋植物生理学；畜牧师兽医师等养殖类专业技术岗位＝生物化学＋动物生理学；对应岗位：农副产品生产、动植物养殖等，主要包括从事农业科技、农业种植、畜牧养殖等工作的农艺师、畜牧师、兽医师等专业技术岗位；（9）图书档案学类：考试内容：图书档案学类基础综合和图书或档案学类专业知识；对应岗位：图书档案专业技术岗位；（10）外国语言文学类：五种语言：英语、俄语、日语、德语、法语考试内容（有主观题）：语言基础、专业知识、阅读理解、翻译等；对应岗位：军队院校、科研院所等相关单位从事教学科研、军事翻译、外事工作的文职人员；（11）文学类：文学类共有3个小类，分别为新闻、出版（统称新闻传播学）、汉语言文学；新闻传播学考试内容：基础综合＋新闻或出版专业知识；新闻传播学对应岗位：军队新闻舆论工作主管部门、部队机关、军队报社、杂志社、出版社、通讯社、广播电台、电视台、记者站、媒体中心、文化工作和网络宣传教育中心以及军事院校相应教研室等文职工作；汉语言文学考试内容：语言学概论、古代汉语、现代汉语、文学概论、中国古代文学、中国现代文学、外国文学、文学创作论、经典作品赏析；汉语言文学对应岗位：院校、创作室和文工团等单位从事汉语言文学教学、文学创作以及相关管理工作；（12）艺术学类：共12个小类，分别为音乐、舞蹈、美术、技术设计、舞台美术设计、戏剧与影视（含播音）以及其对应的技能岗位；考试内容：艺术学类基础综合＋各专业知识；对应岗位：艺术类专业技术岗位；（13）经济学类：共3个小类，分别为会计学，审计学，经济学；会计学考试内容：经济学基础综合（宏观、微观、经济法等）＋基础会计学＋财务管理学；审计学考试内容：经济学基础综合（宏观、微观、经济法等）＋审计基础理论＋企业审计＋建设项目审计；经济学考试内容：经济学基础综合（宏观、微观、经济法等）＋财政学＋金融学＋统计学；对应岗位：各单位会计、审计、经济以及有关院校相应教研室文职人员；（三）以数学2＋物理为例，解读考纲考试大纲包括考试目的、测查范围、考试方式和时限、试卷分值和试题类型等；其中要理解大纲中“了解”、“理解”、“深入理解”、“掌握”等字眼的意思。“了解”是考纲中最低的要求，知道是什么意思即可，主要考察考生对概念、公式和理论的了解；如了解四种基本自然力，只需要知道有哪四种自然力即可；“理解”是比“了解”更高一个层次，不仅仅要知道什么意思，还要理解概念的来龙去脉，即知其然，知其所以然。如牛顿运动定律是怎么来的，从哪方面提出来的，等等。“掌握”是大纲中最高的要求，既要对概念、公式、定理的概念清楚，又要懂得如何推导、有什么用处、还要会举一反三。“掌握”就是专业课中的重难点！！2、主观题与客观题军队文职考试大部分为选择题，有部分特殊的专业科目会设置主观题，分别为管理学、外国语言文学、汉语言文学、新闻传播学；管理学：考察考生按照公文格式要求拟制公文，或根据已有的公文进行改错的能力；外国语言文学：考察考生在双语之间互译的能力；汉语言文学、新闻传播学：写作题；3、试卷特点难度不大：难度主要与研究生、公务员的考试相比，因此难度不大；面宽量大：专业科目题目数量太大，如数2有23道数学题，50道物理题，而且越到后面的题目分数可能越大，所以要根据分数分配合理安排时间，将分数高的题目尽量拿下来！！三、面试考什么？军队文职面试主要考核报考人员的业务知识和专业技能，一般采取现场答辩、授课试讲、器械操作、能力测验等方式进行，时间20分钟左右，也可根据实际需要适当延长。军队文职面试内容和岗位要求、从事的工作密切相关。比如：报考护理的考生在面试时有实操，也会有跟护理学相关的问题出现；讲师会有试讲环节，考察考生的课堂表现力等等。也正因为这样，军队文职不同岗位之间面试的题目相差较大，考生在备考面试时，不同岗位偏专业性质的面试考题一般不建议参考，可以参考非专业方向的考题。四、如何学？复习方法:每天投入2~ 3小时，课程可以5倍数观看，持续时间30天一、基础阶段>>考点精讲班+章节题目学习精讲班课程，学一章做一章题目。跟老师的节奏，学完精讲班把基础打好。二、巩固阶段>>题海演练班+预测演练+历年真题+精华考点看习题班，结合套题检查学习成果。同时这个阶段把精华考点过一遍。三、冲刺阶段>>考前突破班+考前冲刺题老师会讲解高频考点和专项题目，考前开始做考前冲刺题。冲刺阶段把错题和笔记复习两遍。使用钉题库APP，随时随处学习，不受时间。空间限制，可快进、可重复、可充分利用碎片时间，利用社交功能，以数以千计的同学交流沟通。军队文职丨知识拓展文职人员的优势和劣势     优势：薪资较高，福利完善；（有些单位还解决大城市户口）工作稳定，定期晋升；社会对军人或军队文职给予更多的尊重，社会地位较高；考试题目相对于公务员考试简单；劣势：岗位大多四平八稳，难以发挥个性；（如果你个性鲜明向往自由，那么不建议考军队文职）繁冗的运行机制，军事化管理；招录公平问题；（这个是大多数考试都会出现的问题，比如说这个岗位招1个人，只有1个人报考，但是如果没有被面试官认可，依然会被刷掉，启动补录环节）

军校学员现在都在网上找答案了，哎，为国家担忧啊！靠自己学真本事，再下到部队之后，手下的兵才会看的起你，要是准备混 ，你就准备连新兵都鄙视你吧！

好难，我的营销论文都不会写