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孙浅 金乐(江苏省地质资料馆)摘要 本文介绍地质资料的形成和特点,以及江苏省地质资料馆在地质资料管理与服务方面所取得的成效,结合江苏省经济社会特点,阐述了地质资料信息在经济社会发展中的作用。关键词 地质资料 形成 特点 服务 经济社会发展 江苏地质资料是记录不同时期地质工作过程与认识的载体,是地质工作形成的重要基础信息资源。新中国成立以来,我国对地质工作投资超过7000亿元,在地质工作中形成了海量的地质资料,这些资料汇集了几代地质工作者的辛勤劳动和心血,它们是国家的宝贵财富。温家宝总理曾指出:“地质工作是经济建设的先行,贯穿于长期建设的全过程,渗透在经济、社会发展的许多方面。必须加强地质工作与经济建设的结合。”地质资料作为地质工作服务社会的载体,广泛应用于地质科学研究、矿产勘查、地质环境保护、防灾减灾等国民经济和社会发展的方方面面。随着我国经济发展和社会进步,对地质资料的需求越来越大,地质资料信息的重要性日益突出。1 地质资料的形成和特点地质资料分为三种:原始地质资料、成果地质资料和实物地质资料,包括在地质工作中形成的文字、图表、声像、电磁介质等形式的原始地质资料,成果地质资料,岩矿心、各类标本、光薄片、样品等实物地质资料。原始地质资料是指在进行地质工作时直接形成或采集的,反映地质工作者对地质现象或地质体的最直接认识,以各种载体类型存在的原始记录、中间性解译资料、最终地质工作成果原稿等。成果地质资料是指地质工作项目完成或阶段性完成后,按一定的技术规范和格式编成的,以文字、图、表、多媒体、数据库、软件等形式存在的反映地质工作最终成果或阶段性成果的一套科技文件材料。实物地质资料是指地质工作中直接采集和形成的有采集记录或登记的岩(矿)心、标本、光(薄)片、样品副样等实体。档案是记录人们社会实践的原始信息的各种载体。档案来源于社会实践,在人类从事各种社会实践活动中产生,这些社会实践活动涵盖了物质生产活动、科学研究活动、社会管理活动等社会生活的一切领域,档案是一种普遍的社会现象。档案所记录的是原始信息,可称为原始的历史记录,这是档案的本质特征。地质资料是地质工作活动的记录和成果,是原始的第一手材料,是最真实、最可靠的原生信息,具有档案属性。地质资料反映了地质工作人员进行地质勘查和研究的过程,反映了地球的物质组成、结构、构造及演化规律,地质资料具有很强的专业技术性。地质资料种类多样,包括区调、海洋地质调查、矿产勘查、水工环勘查、物化遥勘查、地质科学研究、技术方法研究、其他,共8大类。2 地质资料信息服务为加强地质资料管理,推进地质资料信息服务,国家出台了一系列条例和法规。2002年3月19日国务院颁布了《地质资料管理条例》,确立地质资料统一汇交制度,为资料工作提供了法律依据。此后,国土资源部发布了《地质资料管理条例实施办法》,对依法汇交地质资料进行了更加详细的规定,明确了地质资料汇交范围、馆藏机构、汇交时限、汇交过程等内容。2004年,江苏省人民政府办公厅结合本省实际,制定了《江苏省地质资料管理办法》。2006年,国土资源部颁发《成果地质资料电子文件汇交格式要求》,进一步完善成果地质资料电子文件汇交制度,提高数字化地质资料管理和服务水平。在2008年国土资源部发布《实物地质资料管理办法》,2012年《国土资源部办公厅关于进一步加强原始地质资料管理的通知》(国土资厅发〔2012〕57号)。为进一步提高地质工作服务国民经济和社会发展的能力,充分发挥地质资料信息的服务功能,国土资源部于2010年制定《推进地质资料信息服务集群化产业化工作方案》(国土资发〔2010〕113号),促进地质资料管理职能的全面到位。地质资料信息服务与管理“五平台一支撑”是推进两化的基础性工程,全国地质资料信息服务集群化产业化工作座谈会提出要进一步推进以地质资料汇交监管平台、地质资料共享服务平台、电子阅览室、油气委托管理平台、重要地质钻孔数据库、管理信息系统等为内容的“五平台一支撑”建设。会议要求运用汇交监管平台实现地质资料汇交的网上监管;全面建成共享服务平台,向社会提供快捷方便的服务;加快电子阅览室建设,提高地质资料窗口服务信息化水平;完善油气委托管理平台;全面部署钻孔数据库建设工作;加快地质资料管理信息系统建设工作。江苏省紧紧围绕地质资料“两化”工作,以地质资料信息服务经济社会发展为主题,转变管理和服务方式,夯实服务基础,提升服务能力。硬件方面,江苏省地质资料馆除配置计算机、绘图仪、扫描仪、复印机外,2013年还配置一台新服务器,并安装地质资料管理信息系统。软件方面,2010年资料馆已全面完成地质资料数字化,地质资料数字化有利于地质资料长期、安全保存,便于利用现代手段开展社会化服务。地质资料数字化完成后,资料馆陆续建成共享平台及电子阅览室,建成目录数据库、涉密库、储量空间库并维护,对馆网站进行升级改版。地质资料管理和服务方式从之前纸质地质资料的接收、保管和借阅,向提供查询、订单、专题等方式多样的服务转变。用户通过登录江苏省地质资料馆网站,进入目录查询栏目,点击目录检索系统,就可以快捷方便地进行查询。订单服务则是通过电话、传真、电子邮件、邮寄等方式向用户提供地质资料信息服务。用户可将所需资料的档号或图幅顺序号、格式要求等发送到江苏省地质资料馆,收到上述材料后,提供资料加工复制并负责邮寄。专题服务是用户提出的有特殊要求的地质资料利用服务,如专题咨询、业务培训、对口编研、电子文档制作等。由江苏省地质资料馆同用户协商,以科研专题或课题的形式签订协议,根据用户需求对资料或数据进行处理,并将处理结果提交用户。正是由于服务基础雄厚,资料馆地质资料信息服务能力增强,能够进行压矿调查、重要矿产分析评价。目前江苏省地质资料馆已完成句容市九华山铜矿东部地区地质资料信息集成,将开展宁芜成矿带(江苏区域)地质资料信息集成、苏州地质资料信息集成及沿海地质服务体系建设。3 在经济社会发展中的作用江苏省地处中国大陆东部沿海中部和长江三角洲地带,总面积26万km2,占全国的06%,常住人口7898万,人口密度居全国各省区之首,人均国土面积在全国各省区中最少。江苏经济综合实力在国内一直处于前列,2013年,江苏省实现生产总值59162亿元,人均GDP达74607元。随着江苏省经济的快速增长以及沿海开发上升为国家战略,逐渐呈现出沿海地质综合调查薄弱及矿产资源、能源、水资源紧缺的态势,同时环境污染、地质灾害频发、城市规划不合理现象也出现,这些问题都需要通过合理利用地质资料信息来解决。地质资料信息的开发利用,不仅能对地质找矿、国土资源管理提供重要支撑,可以减少地质工作重复投入,降低矿产勘查投资风险,提高地质工作的效率;而且对于铁路、公路、电力、水利等重大工程建设等方面提供有力支撑。环境保护、防灾减灾、农业地质、城市地质、沿海地质等地质资料,为政府进行农业规划、城市规划、沿海大开发等宏观决策提供科学依据。地质资料信息还提供了大量的地质专业信息,包括地层、构造、岩浆岩、第四系、水文地质、环境地质、工程地质、地球物理、地球化学、遥感等,这些为科学研究工作提供了大量的地质概况信息。地质资料信息的开发利用,对江苏省经济建设有着重要的支撑作用,对于促进经济社会又快又好发展具有重要意义。江苏省地质资料馆会进一步提高综合实力,努力建成数字资料馆,甚至是智慧型资料馆。力争今后根据广大地质工作者的不同需求,利用现代化信息手段,提取整合相关信息,提供全面、细致、准确的高效服务。参考文献[1]马兰浅谈地质档案的特点[J]甘肃科技,2012,28(2):86~[2]王永生地质资料信息服务集群化产业化的研究[J]南方国土资源,2011(2):34~[3]陈汉永加大地质勘查力度 保障经济社会发展[J]江苏地质,2007,31(1): 77~
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您好,中公教育为您服务。2015年湖南省国土资源厅所属事业单位招聘公告发布时间湖南省国土资源厅所属事业单位,主要承担国土资源规划与调查评价,测绘地理信息,地质勘查、地质灾害防治,政务管理技术等工作。根据《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》(湘人社发〔2011〕45号)、《关于进一步严格程序规范事业单位招聘工作的通知》(湘人社发〔2014〕34号)要求,结合我厅所属事业单位工作需要,面向社会公开招聘工作人员,现将招聘方案公告如下:一、组织领导招聘工作在省人力资源和社会保障厅监督指导和省国土资源厅党组的领导下,省国土资源厅成立公开招聘工作领导小组,小组办公室设国土资源厅人事处,具体负责协调、组织实施招聘工作事宜。厅纪检监察室全程监督。二、招聘原则(一)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。(二)坚持德才兼备、以德为先的用人标准,注重能力和水平的原则。三、招聘条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守法律法规和各项规章制度;(三)具有良好的品行;(四)具有正常履职的身体条件;(五)符合招聘岗位所需的年龄、学历、专业及其他资格条件。应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)证书,对有疑义的学历(学位)证书,以省以上教育行政部门认定的结果为准。出国留学应聘人员学历应通过教育部相关部门的学历认证,并有我驻外使领馆开具的学习证明材料。应聘人员学历学位证书、留学归国人员学历认证必须于2015年8月31日前取得。招聘岗位明确要求有工作经历的,应聘人员必须具备并出具工作经历证明(加盖工作单位公章)。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。与工作经历有关的资格条件,均以2015年8月31日为截止日期,年限按足年足月累计计算。尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员,不得报名应聘。四、招聘岗位、计划及要求(见附件)五、招聘程序(一)发布信息招聘信息通过湖南省人力资源和社会保障厅网站、湖南省国土资源厅网站面向社会公开发布。(二)报名时间、地点、方式及要求1、报名时间:2015年6月3日至2015年6月5日9:00至17:00止。2、报名方式及地点:采取现场报名的方式(具体地点见附件2)。请应聘人员自行到湖南省人力资源和社会保障厅网站表格下载中心下载《湖南事业单位公开招聘报名登记表》并如实填写,同时请携带本人有效身份证、岗位要求的资格证书和相关材料原件及复印件一式一份,3张近期同底1寸免冠半身照片并附电子版(其中2015年应届毕业生须提供加盖学校公章的毕业生就业推荐表,在职人员须提供本单位出具的加盖公章的同意报考证明),直接到各单位人事部门现场报名。每位应聘人员只能填报1个招聘单位的1个岗位,多报者取消应聘资格。应聘人员应如实填写提交有关信息和材料。凡因本人填写信息错误而导致的一切后果自行负责;弄虚作假的,一经查实即取消资格。应聘人员报名与考试时使用的身份证件必须一致,否则不得参加考试。(三)资格审查依据招聘岗位条件对应聘人员进行资格审查,对符合资格审查条件的人员名单在省国土资源厅网站进行公示并电话通知参加考试。(四)考试方法1、开考比例:岗位应聘人数与岗位招聘人数之比原则不低于3:1的比例。对岗位专业特殊或确实难以形成竞争的岗位,经报请主管部门和省人力资源和社会保障厅同意后,根据实际情况可适当降低开考比例或核减岗位招聘计划。2、考试方式:应聘岗位要求为博士研究生的采取面试和考察的方式;应聘其他岗位,采取笔试、面试相结合的方式进行(按百分制折算成综合成绩,笔试、面试各占综合成绩的50%)。笔试:通过资格条件审查的人员参加由省国土资源厅统一组织的笔试考试。笔试采用闭卷方式,主要内容为公共知识。具体笔试时间及地点以准考证为准。面试:根据应聘同一岗位人员的笔试成绩排名先后,按岗位招聘数1:3的比例确定面试人员。面试采取结构化方式进行,主要测评应聘人员的学识水平、业务素质、分析和解决实际问题的能力、表达能力等综合素质。考试成绩在国土资源厅网站公布。(五)体检与考察根据应聘同一岗位综合成绩排名先后,按岗位招聘数1:1的比例确定体检人员。体检在指定的市级以上综合性医院进行。体检参照公务员录用体检标准执行。体检合格者进入考察,主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。六、公示根据综合成绩、体检及考察结果,经招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员,并报省人力资源和社会保障厅进行审查,经审查合格的拟聘用人员名单在湖南省人力资源和社会保障厅网站、湖南省国土资源厅网站公示7个工作日。七、聘用公示无异议后,办理聘用手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。注意事项:应聘人员参加笔试、面试和体检时,必须同时携带准考证和身份证原件,缺少证件原件的应聘人员不得参加笔试、面试和体检。咨询电话:0731—89991172(厅人事处)监督电话:0731—89991133(厅监察室)原标题:2015年湖南省国土资源厅所属事业单位公开招聘方案点击下载>>>2015年湖南省国土资源厅直属事业单位招聘计划表湖南省国土资源厅事业单位公开招聘人员报名点联系一览表湖南省国土资源厅2015年5月22日更多湖南省事业单位考试信息及备考资料见:湖南事业单位考试网(_id=bd11862)如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

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