医疗保险待遇主要包括：1、医疗期待遇，也就是治病的时间；2、疾病津贴，不得低于当地最低工资标准的80%；3、医疗待遇，可以在定点医院治疗，并依法由医疗保险基金支付费用。【法律依据】《社会保险法》第二十八条符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。第二十九条参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。
根据我国现行立法的规定，医疗保险待遇有以下主要内容： 享受基本医疗保险条件是，参保人员正常参保，从缴费的次月开始享受基本医疗。参保人员不可以享受医疗待遇的条件有参保人员非正常参保(如停保、退保等)，参保人员未缴费这两种情况。参保人员欠费时，足额补缴医疗保险欠款后方可继续享受基本医疗待遇，欠费期间发生的费用不能报销。用人单位按照有关规定申请缓缴医疗保险费的，在批准的缓缴期内，职工可以享受基本医疗保险待遇。缓缴期最长不得超过规定月数。统筹基金的支付范围是住院基本医疗费用中，统筹基金起付标准以上、最高限额以下部分，门诊特定项目基本医疗费用中，统筹基金起付标准以上、最高限额以下的部分。医疗保险个人账户的支付范围主要包括门诊普通疾病的基本医疗费用；住院基本医疗费用中，统筹基金起付标准以下医疗费用，及起付标准以上至最高限额对应医疗费用中，按比例应由个人负担的费用；门诊特定项目基本医疗费用中，统筹基金起付标准以下的医疗费用，以及起付标准以上至最高限额对应的医疗费用中，按比例应由个人负担的费用；持处方到定点零售药店购药的费用。 重大疾病医疗补助是与基本医疗保险基金的征缴捆绑，解决患有重大疾病参保人年内医疗费用超过基本医疗保险封顶线，个人经济能力负担过重的问题。凡是参加基本医疗保险的人员必须参加重大疾病医疗补助保险。参保单位按本单位人数(含退休人员)，以上年职工平均工资为基数计缴。重大疾病医疗补助可以支付住院、门诊特定项目。凡参加重大疾病医疗补助保险的人，超过统筹基金最高支付限额时，可以使用重大疾病医疗补助保险进行支付。即重大疾病医疗补助基金支付封顶线以上的医疗费用。
回答 若户口迁移时，已达到或超过法定退休年龄： 一、户口迁移时，已在原户籍地办理了退休手续，享受当地的养老保险待遇及职工医保待遇，则户口迁移不会影响社保。 二、户口迁移时，已在原户籍地办理了退休手续，享受当地的养老保险待遇及非职工医保待(如居民医疗)，则户口迁移不会影响养老待遇，但可能会影响居民医疗保险(因居民医疗与职工养老分属于不同的社会保险类型，部分地区以当事人在外地享受职工养老为由，不得再次参加迁入地的医疗)。 三、根据参保人的缴费情况，原户籍地或新拟迁入户籍地可以确定为本人的养老保险待遇领取地(一般为累计缴费达到10年及以上或者达到法定退休年龄前已建立社保关系的户籍地)，则无影响。 更多2条
如果是社保，可以随人工作地或户籍地转换而迁移合并的，不影响你的累计缴费年限。转移关系需要提前了解清楚转入地社保局的准入条件，避免办理时出现麻烦。需要注意的是：转移关系前，已在异地领取养老待遇的参保人，则不再办理转移接续业务。
关键你外地退休是否本地有退休医保待遇，如有退休医保待遇你要咨询北京户籍地街道办事大厅管社保的人员如何迁移退休医保关系如你就没退休医保待遇，那也是咨询户籍地街道办事大厅，北京城乡医保每年固定时间办理
医保不可以，社保目前不可以，可能有些地方今年晚些就可以了。
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有的1、工资奖金：年薪10万+，十三薪、年终奖等，绩效保底，多劳多得，多能多得；2、七险一金：按国家规定办理五险一金，另加补充医疗保险、意外伤害保险等；3、福利待遇：在职教育、团建培训、体检劳保、政策性津补贴等；4、休假：带薪年假、探亲假、病假、事假等等国家规定的其他所有满足条件的法定假期。扩展资料：《中国医疗保险》杂志社是当前我国医疗保障领域唯一的国家级专业媒体机构，承担着为医疗保障体系建设发声助力的时代责任。《中国医疗保险》杂志期发行量超5万册，居首都学术期刊之首。线上图文、视频、音频多模式运作，线下论坛、沙龙、调研等多渠道传声，关注行业焦点，聚集领英人物，搭建“三医”联动研究与宣传多样化平台，打造新时代全方位引领医保舆论的融媒体。
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